遇到职场霸陵，你会选择勇敢反击还是忍气吞声？ 如果遇到职场霸凌，你会忍气吞声吗？原因是什么呢？
这次不回击，下次可能还会遭遇更大的霸凌。只有一次性解决掉，才能转变自己在职场的被动和委屈。
可以先警告对方，表达自己维护尊严的勇气和决心。一般职场霸凌无非想给新人一个下马威，不用害怕，那些人不是黑社会，不会动用武力，那么你和他们斗智斗勇才是上策。
其次，职场小白不会只有你一个，找到一两个同伴，最好是男性，比较善于交际那种，这样一般人别人不敢太过欺负你。
另外，可以和公司老一点的同事搞好关系，多交流，得到他们的支持。对你以后工作也更有力。
当然了，如果你部门领导或者上司霸凌，你最好团结下其他同事，不和领导单打独斗，同时他欺负你的证据留一下，威慑一下他，有必要再向上级反映。
总之，遇到霸凌不能一味忍让，智慧地处理，冷静的分析和判断，然后做出适合你的选择。希望好运。
职场霸凌说到底也是为抢夺职场网络资源所衍生和出现的职场状况。实际上针对霸凌来讲，大多数人内心总觉得遭受霸凌的一般都是在职场中地位低、年资低或者是“职场老实人”。但现实中职场霸凌可不仅是以上多种情形的群体所遭受，许多岗位非凡、职场年资压实、乃至“职场里不好惹的人”在职场中仍然会遭受职场霸凌。依自己之见，向上级反映，不可代取！
此外，有点儿好奇心，他为什么只领你的，并没领别人的？难道说企业就你们俩人，或是他只比你工作经历老？提议你多从自已的身上反思一下，是不是愧疚过他人，或是请第三人代问前因后果，而求实情！通过彼此谈不当之处，会逐渐导致恶变危害，能够理智一段时间，对双方都是个减轻分歧的时长。有些人说文都不行。就用武的来，最先如今打架斗殴大伙儿想一想也不容易，打坏了你也就掏钱赔付！
没有钱就进监狱喝喝西北风，吃点猪剩饭剩菜！即使你富有你也不能逞能到何时！不是你离职！便是另一方离职！或是你们俩一起被辞职！企业也不会看你没有用，就解雇的。老员工对新员工有不满意，一般是由于新手工作做不好，做错事。这不是职场霸凌，反而是每一个进到职场的人务必承受的坎坷。没人与生俱来就无人能敌，在工作上遇到困难时，不可以消沉躲避。
要积极找寻问题的根源，细心观察，多方位有经验的老员工学习，纠正错误，提高效率。当老员工见到新手的勤奋与发展，意识到这是一个非常好的战略合作另一半，也就不会再怀着成见对待新手。做为老总，有时候为难属下不是不能，但倘若老总格局小、气量小，只瞅着面前的权益，那么我觉得作为职工就应当立刻考虑到离去，是因为在这种企业完成不上你的价值，还会影响你全部职业发展规划的过程。
在遇到职场霸凌的时候我肯定是会选择勇敢的反击的，我绝对不会忍气吞声，因为我觉得人都是这个样子的，人善被人欺，如果说你第一次忍了，那就会有第二次，第三次，如果说你第一次勇敢的反抗了，他们肯定不敢再对你继续这样子欺负。人其实就是这个样子的，欺善怕若，如果你强硬一点的话，他们根本就不敢对你这个样子。
有的人可能觉得我刚刚来到这个公司，应该要低调一点，如果说一些前辈让我做什么事情的话，那我能帮忙的就去帮忙，免得他们对我有意见，以后在职场上面给穿小鞋。可是我觉得就是因为这样的一个心态，才会让那些老员工肆无忌惮，他们觉得你就是新来的，就应该被我们欺负，可是凭什么呢？
我们来到这个公司里面是想要去做实事的，好好的努力工作，好好的去赚钱的，而不是去给别人当杂役的。如果说是工作上面的一个正常需要，不管多忙多累，我一定都会去做，因为这是我的职责范围，可是如果是因为你觉得你的资历比我老，所以说指挥我去干这个干那个，那肯定不可能，我们大家都是来打工赚钱的，都是拿同样的工资，那我凭什么要去帮你做事呢。
其实我觉得真的没有必要去忍气吞声，这样只会让大家觉得你更加的好难，你也然后也不会在乎你的感受，只会肆无忌惮的气欺负你。你要知道一件事情，那就是我们不管任何人，在这个世界上都是平等的，没有谁欠谁。特别是在这个公司里面，我们更加是平等的，没有必要去让着谁，我们绝对不能够去故意挑事，但是我们也不能够怕事，不能够总是忍让。
遇到职场霸凌的时候，我觉得我还是会忍气吞声的。因为我的个性不是那么的强势，所以在面对这种欺凌的时候，也不知道如何去面对，如果要是欺凌的比较严重的话，我觉得我可能会离开这家公司，我觉得离开这家公司是最好的处置方式，因为不管是正面反击或者是忍气吞声都会让自己非常不愉快，所以离开这家公司，离开那个讨厌的人就是最好的处理方式。
因为不一定在每一个职场中都碰到这样职场霸凌的人，还是会有很多好人的。所以我觉得换一家公司会比较好，现在的工作也是比较好找的，然后换一家公司也能够让自己换一个工作环境，换一个心情。
我觉得我们在一家公司工作的时候肯定是会遇到很多难题的，有很多难题是能够克服的，而有一些难题是不能够克服的，就像是这种职场霸凌的问题就是非常难以克服的，有很多人会觉得自己在职场霸凌的时候应该硬气一点应该直面反击回去，但是这样反击回去也不会让自己非常愉快。反而还会影响自己的工作效率，有一个这样讨厌的人，自己受到了欺负肯定是会影响自己的工作状态的，这个时候我觉得还是离开这家公司肯定是比较好的，因为离开这家公司就可以让我们离开这种糟糕的环境，然后我们就可以更加专心的对待自己的工作，然后也有助于我们自己的提升。
我觉得如果这个环境不好的话，我们换一个环境当然就是可以的，也不用什么难关，我们都要迎难之上，也不用什么环境，我们全都要克服。我们完全是可以换一个环境，让自己变得更加舒服的。我觉得面对这种职场8年的时候，就可以选择换一家公司，这是比较好的处理办法。
我会选择勇敢反击，因为我觉得只有你不懦弱了，别人才会怕你，而且没有必要怕这些人，因为你是没有做错什么的。
遇到职场欺凌，没必要吞下。勇敢地反击正确方式。要讲策略和，太嚣张得到应惩罚。
我会选择勇敢反击，因为我觉得这样的行为非常过分，如果忍气吞声的话只会让对方变本加厉。
