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和公司签订劳动合同之后，并没有将合同给你一份，这个时期建议你找公司要一份。要知道合同它是人手一份的，公司方面一份，你一份，在后面遇到问题的时候，我们可以拿着合同，保护自己的合法权益，如果没有的话，公司方面可能推卸责任。
一、找公司协商，让它们补签一份劳动合同
不管是实习还是正式工，都是需要签订劳动合同的，这个合同其实保证自己的利益也是保证公司的权益。有些人他们在和公司签订劳动合同之后，并没有拿到一份备份的合同，这种情况下，建议你和公司方面协商，让他们再次签订一份。没有遇到问题可能还好，但如果真的遇到问题你不占理，因为你没有证据可以证明你在这家公司里面工作。对于这个事情还是不能掉以轻心的，一定要将准备工作做到前面。
二、协商不成功的话，建议投诉到劳动监察大队
如果说跟单位协商没有用的话，建议直接收集证据到劳动监察大队投诉你们的这个单位，基本上都会解决。要知道在《劳动合同法》里面是有明确规定的，劳动合同由用人单位和劳动者协商一致，然后签字，并且用人单位和劳动者各执一份，你在没有的情况下就可以用正当的手段保护自己的合法权益，劳动监察大队的电话我们可以在网络上面查到。
我们在工作期间瑶族军守公司的规定，而且在签合同的时候要看一下里面有没有一些隐藏的条约，这些条约都可能会影响到我们后期能够拿到的补偿和福利。而且公司方面不得随意的解约，如果说发现那么随意解约的话，咱们也可以申请劳动仲裁或者直接起诉，要求它们给予赔偿。
劳动合同应当是一式多份，劳动者和用人单位各一份；劳动者没有领取到劳动合同的，应当与用人单位协商，无法协商的应当收集证据到劳动监察大队投诉用人单位。
你可以直接和公司反映这件事情就可以了，你可以和公司的财务要一份合同，可以告诉我公司如果不给你合同的话是违法的。
你可以选择娱公子要正本合同，因为如果公司不给你的话，他就已经属于犯法了，而且你可以选择走刑事责任的。
《如果签了劳动合同他没有给合同该怎么办》
答：1、如果用人单位签订合同后,未给劳动者一份的,可以要求公司给一份的。 2、劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动...
《公司就跟我签了两份合同 但一份都没有给我 这合同有效吗 公司违法了...》
答：合同有效，公司没有给劳动者一份劳动合同属于违法行为。根据劳动法及劳动合同法的规定，用人单位与劳动者必须签订书面劳动合同，用人单位和劳动者各持一份，只要合同内容不违反法律，那么合同就是有效的，劳动者可以要求公司给自己一份劳动合同。法律分析新劳动合同法明确规定劳动合同需给劳动者一份。 劳动者...
《企业与员工签订了劳动合同却不给员工一份合同算违法吗!》
答：属于违法行为，员工可以先跟公司行政部门进行沟通，也可以向劳动监管部门投诉。根据法律规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一份。法律分析法律层面来说，劳动合同是劳动者与用人单位之间建立劳动关系的法...
《公司入职签订了劳动合同但是一直没有给员工合同有效吗》
答：签了劳动合同没有给员工劳动合同是不可以的。因为用人单位跟劳动者签订劳动合同之后,应当将劳动合同文本交付给劳动者。企业虽然与劳动者签订了劳动合同,但并未交付给劳动者,此种做法违反了法律规定,侵害了劳动者的权益。一、签了劳动合同没有给员工劳动合同可以吗 签了劳动合同没有给员工劳动合同不可以...
《签了劳动合同自己手里没有合同》
答：签完劳动合同后员工手中却没有劳动合同的这种情形是不合理的,因为劳动合同应该是一式两份,由用人单位跟劳动者各自保管。如果用人单位将两份劳动合同全部收走,这里建议员工直接跟用人单位索要属于自己的那一份劳动合同。一、员工签完劳动合同手里没有合同是否合理? 员工手里没有劳动合同是不合理的。
《签订劳动合同后公司没有当即把合同给我一份,这是怎么回事,什么原因?过...》
答：签订合同后公司没有当即把合同给我一份，这是有猫腻的，有的可能不给个人，以后想逃避责任，内容自己填，自己吃亏。签订合同后公司没有当即把合同给我一份，这是有猫腻的，有的可能不给个人，以后想逃避责任，内容自己填，自己吃亏。签订合同后公司没有当即把合同给我一份，这是有猫腻的，有的可能...
《和公司签订劳动合同后并没有将合同给我一份,可以选择不要吗?》
答：一、不可以选择不要 咱们不管是在哪个公司工作，都会和公司方面签订相关的劳动合同，因为这个劳动合同保障的不仅仅是公司的权益，也是保障咱们员工的权益。有些公司签订完劳动合同之后，并没有将其中的备份给到员工本人，员工就觉得反正我们都已经签过合同了，合同已经生效了，没有必要拿着。并不是这样，...
《和公司签订劳动合同后并没有将合同给我一份,我该怎么办?》
答：有些人他们在和公司签订劳动合同之后，并没有拿到一份备份的合同，这种情况下，建议你和公司方面协商，让他们再次签订一份。没有遇到问题可能还好，但如果真的遇到问题你不占理，因为你没有证据可以证明你在这家公司里面工作。对于这个事情还是不能掉以轻心的，一定要将准备工作做到前面。二、协商不成功...
《签订劳动合同后,企业不把合同给员工,是合法的吗?》
答：如果公司都没有给我们员工签订劳动合同,这是合法的吗? 合法不合法也不能这么评定 原则上是要求书面的劳动合同的 但是口头的也是有效率的 你们形成事实上的劳动关系,用人单位履行了劳动法上的应尽义务是不违法的 不过一般情况下,不签劳动合同的对劳动者一般是无益的。 私营企业,没给员工签订劳动合同 不,你打电话...
《公司已经和我签订劳动合同了,又没有给我劳动合同,而且已经工作了半年...》
答：b、企业辞退员工可以不支付经济补偿的情形：如果劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同，这也叫过失性解除劳动合同。在这种情况下，用人单位如果提出解除劳动合同，可以不支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第39条规定，劳动者有下列六种情形之一的，用人单位可以解除劳动...
