全额事业编制职工身份可以调到国家机关吗？ 是放弃在编机关工人的身份还是调到全额事业单位当聘用制干部？
答：全额事业单位不能调入参公单位，极端特殊情况下能！
原因：
1、公务员和事业单位工作人员是两种身份，而行政编制、事业编制是两种岗位（可以理解为坑）。
2、只有经过省级招考并进行了登记后，才具有公务员身份，参公单位的人也具有公务员身份。
3、行政公务员不多说了，说说参公。一些地方单位职能必须由公务员来行国家权利，但是由于地方编制限制没有足够的行政编制，这个时候只能给这些单位以事业编制来组织构架，然后招考公务员来单位工作。这种单位就叫参照公务员法管理事业单位。参公单位虽然是事业编制，但工作人员必须是公务员身份。
4、所以具有公务员身份（包括参公）可以在行政单位和参公单位甚至事业编制的单位之间互调。
5、全额事业单位工作人员，因为没有进行公务员考试登记不具有公务员身份，因为不能调入行政单位和参公单位。
极端特殊情况：
1、全额事业单位工作人员被提拔为中层领导干部（我们这儿规定是副处），则通过组织部自动获得公务员身份，从此就可以调入行政单位而且还是领导。
2、全额事业单位成建制“参公”。
我估计你的情况是这样：
1、基层单位，按职能来说应该是行政职能，至少也要参公才行。但由于地方编制所限只能给你“事业”编制和身份，例如区县的执法局。
2、如果若干年后，你们单位成建制登记参公，那么恭喜你获得了公务员身份，这个机率很小。
3、如果你们单位只是编制调整，每年调整几个行政或参公编制，那么……只会慢慢的招公务员来替换你们这些全额事业人员，这个是大趋势。
天呐！这样的人太多了，考虑这个问题要从长远出发，身份！身份！非常重要！！！早就应该走，咱们国家对于人事关理制度的改革越来越严格，划线一刀切！如果没有在编公务员的身份，说什么都白搭！现在无论国家机关还是事业单位，不管你级别高低官大官小，一律按人事身份说话！退休了怎么办？能享受正式公务员的待遇吗？当然不能，首先医疗报销的比率就不一样，差别大了！但是，如果调到事业单位以后，仍然不能列入事业编制变成事业在编人员并具有职称的话，那么调与不调毫无差别。另外，我认为考高级工的意义不大，没职称，没用，而且就目前的社会形势来说，工人群体在相当长的一段时间里仍然会处于劣势，除非你处在有实力的工业单位，比如说中国航天工业集团或者是靠财政扶持的国防工业单位。调到事业单位以后，有了在编身份，几级科员都是虚的！按月稳拿工资，退休以后享受公费医疗，有保障，这才是真格的，现在都什么年代了！简单的套用职级无任何意义
国家机关的编制一般都是行政编制，分为行政干部和工勤人员（即职工）两种，工勤人员的编制数为该单位行政干部数的10％左右。所有编制数都是定额的，采取“吐故纳新”的原则办理，就是缺出一个才能补充一个，外单位的人员不能因为本身具有行政或事业干部身份就可以随便调入。但也有一些单位例外，如规划局、审计局是行政编制和事业编制混合的，那又是另一种管理模式，但都脱离不了“吐故纳新”的原则。
本身具有全额事业编制职工身份的，如果是在同一城市调动，接收单位又有空的工勤人员编制（或事业编制）就比较容易批准，因为同一县市区财政工资拨款很好调剂。另外目前所有机关工勤人员和事业编制职工都是合同制工人身份，这方面没有区别。
没什么关系，主要你先调到国家机关，如有空编就可以转成个事业编制了
