体制内的工作有哪些？外企和企业是算体制内吗 职业规划我是考公务员还是考研
机关单位你现在没有编制，还是工人编制不是干部身份，建议你在事业单位走技术岗位的路，不要去行政岗，行政岗转干部编制太难了，做技术方面的有机会转正的，你先考个自学考的本科文凭，这个承认的不象你民办大学学历人家不承认的。然后再去申报评定工程师这个就有把握了。我有朋友就是走这么个路子现在已经转正了有了事业编，信息推荐给你。望采纳我的回答。
看你的价值观，这一生到底想要什么，什么是对你最重要的？
想清楚后，你自然知道如何取舍了。
什么是“从事适合的职业”
假如职业规划师说你不适合做会计，尽管你是学会计的，并不是说你一点都不具备做会计的能力。其实你可能已具备了一定的做会计的能力，假如你去做，也不是说一定会做不来。
“从事适合的职业”就是“做回我自己”、从事适合我自己的职业，代表了五层意思：
1、 从事“做回我自己”的职业就是从事“最有工作满足感”的职业，就是每天享受工作，而不是每天厌烦上班、对从事的工作感到厌倦甚至痛苦。
2、从事“做回我自己”的职业就是从事“进步和发展最快”的职业，最能发挥自己的性格和天赋优势，是职业发展的最佳路径。
3、从事“做回我自己”的职业就是从事“一生长期发展”的职业，能取得一生职业生涯长期的成功，而不是依赖某个偶然机会的短时间内的成功。对有些人来说，适合的职业意味着对他是最好的职业，不是唯一可以做得来的职业；对于另一部分人来说，适合的职业可能意味着是唯一能够持续发展的职业，不适合的职业很难持续发展下去。
4、从事“做回我自己”的职业就是从事“最成功”的职业，能最大程度地发挥自己的潜力，在这个职业上能发展到很高的层次，能取得自己可以获得的最大的成功。
5、从事“做回我自己”的职业就是从事“最有竞争优势”的职业，与其他人竞争时有最重要的优势——性格和天赋优势。因为即使一个人有专业的优势或经验的优势，大家都从事同样的工作一段时间后，有性格和天赋优势的人进步更快，在知识和技能上会逐步赶上并超过仅仅有专业优势或经验优势的人，这样这个人的这些后天优势也会逐渐丧失。
职业规划首要任务是解决认识你自己的问题。而要真正的认识自己，有两种方法，第一个是周围人的认识和自己的经历，但往往是人年迈时才真正认识自己，老大徒伤悲，第二种是借助先进的职业测评系统，真正深入系统全面的了解你自己，可以说，能提前几十年认识你自己，节省大量的时间和精力。
要达到真正的认识你自己，而且保证100%的准确率，必助借助专业的职业规划师的测评和详细解读才能做到。
科学的择业路线应该遵循“自我探索、职业探索、职业定位、职业规划、求职面试”五步走的原则。
但多数人在没有认真完成前四步准备的情况下，直接开始了第五步。
自我探索是第一步，这是最重要的。
1）求助于职业规划师，接受一对一专业的“知己”自我探索的指导。
2）选择先进的职业生涯自我探索自助平台（如职业规划中国网），进行系统地自我探索。职业规划中国网的网站内容可以说就是职业规划的实战教科书。
3）用传统方法，通过请教亲戚朋友、家人以及自己摸索着进行自我探索。
三种途径和方法评价：
第一种效果最好，成本也不高。
国内最早最专业的针对个人职业规划咨询的职业规划中国网是按案例收费的，全套职业规划还不到2000元，有职业规划师直接交流。最重要的是准确率高，能实实在在的拿出详细的多个解决方案供选择，还可一直提供免费跟踪服务，直到自已满意为止。
第二种正逐渐推广。
由于个人的知识和经验局限，一般来讲，完全靠自已很容易弄错性格类型，最好请教职业规划师，这也需要增加一些自我探索成本。另外提醒的是，最好不要使用网上自动生成测试结果的测试题，这种测评往往不准，能达到60%的准确率就很不错的。
职业规划是人生大事，慎重对待。
第三种其实就是现在使用最多的，也是效果最差的一种。
用这种方式，很难对自己的职业兴趣和性格特点做出较为深入的分析和评价。因为个人经验往往有局限性，比不上专业的职业规划师系统、全面、深入的科学分析。
如果你真的把事业看得很重很重，建议你迅速做职业规划。花不了几个钱。
周围人的建议毕竟是有局限性，比不上专业的职业规划师深入全面系统的分析。
参考资料：职业规划中国网
体制内泛指公务员、国企编制内员工或国家管理阶层家属等代表国家权力或依靠国有资产获得收益的群体。体制内的优势，更多表现出的是工作的稳定性、福利的优厚性、社会的主导性；与之相应，体制外更多表现出灵活性，伴随而来的还有风险性、低福利性，以及对社会或所在单位的影响力弱。
应该是不算的，只有行政单位可以算，包括政府下设机构。
