我被上司冤枉怎么办？
你应该采取以下行动：
1、要控制自己的情绪
那些被冤枉之后就暴跳如雷的人，看上去是暴脾气，其实跟脾气没关，而是他们从来不曾训练过自己控制情绪的能力。一个人再优秀，如果不能很好地控制自己的情绪，被人一刺激就方寸大乱，也不会有什么大成就。所以控制好情绪是第一步，深呼吸，保持微笑。
2、要仔细分析事情的经过，找出是哪个环节的失误，导致自己被冤枉
如果你被上司冤枉了，一定是双方的信息不对称导致的，上司看到的事情不够全面和真实，当然你自己也没有做到滴水不漏，如果每一步都能做到位，很多时候误解是可以避免的。你可以快速分析能不能采取补救措施，解除误会，如果可以的话，立刻采取行动。
3、如果被冤枉了，又没法为自己洗白，就坦然接受吧
都说宰相肚里能撑船，全当这件事为自己扩容吧，一个人一点委屈都不能受，也不会有多大前途。就像那些温室花朵，经历一点风吹雨打就夭折了，如果他们从小就生活在酷烈的环境中，遇到劲风反而会更强大。所以经历过一次冤枉和误解，以后再遇到这样的事情会更从容。
4、不要试图说服老板，特别是犯案人刚好是老板的亲戚。
你不管去到哪家公司都会存在老板的亲戚，亲戚会经常性犯错，就会把你推出来，或许你倒霉刚好就是这个亲戚的下属。这个时候千万不要去试图说服老板，说这事情不是你做的，是老板冤枉你。
老板这个时候不会听，他会认为这是你的狡辩，他可能对比一下你以往的表现、以往的业绩，然后告诉你：“你可能不适合在我们公司干，你可以收拾东西走人了！”
这是职场很常见的，你要做的就是判断上司是故意冤枉你的，还是他不了解情况冤枉你的。
如果是上司故意冤枉你的，那你就不用解释了，也许你在别人地方让他不满意，所以才有了这次的事情，好好反思一下，以后注意。
如果确定上司是不了解情况冤枉你了，可以在事情过后，单独找上司，把事情的经过讲清楚，就可以了。如果上司开明，后面工作上会给你肯定的。如果不开明，那也就那样，反正事情你说清楚了。
总之，不管你有理还是没理，被冤枉的时候，最好不要当面和上司顶撞，学会忍耐，这样才有利于后面挽回（如果有机会能挽回的话）。
最后工作做的开不开心和上司有一定的关系，但是工作是可以换的，开心就继续做下去，不开心就离开。树挪死、人挪活，也许外面的世界更精彩！
找机会向上司解释。
《当你被上司冤枉时,你又不善于表达,那么你该怎么办呢?谁能帮助我解答这个...》
答：五、放下负担，坚定信心，大胆地表达自己的真实想法，不要犹豫。
《职场中,被上司冤枉了,怎么办?》
答：我会选择合适的机会去和上司解释，如果他仍然不信那就算了，如果种事多发生几遍，我就会辞职。
《如果上司冤枉你了,你该怎么办?》
答：如果上司是个讲道理的人，那么就跟他沟通，不要直接沟通，可以通过间接方式解释，比如邮件等。如果上司是个不讲道理的人，那么忍忍吧，或者直接炒上司。O(∩_∩)O哈哈~
