人力资源和会计哪个职业好，哪个待遇好？本人毕业一年多做会计助理，但是觉得待遇不好。
作者&投稿：但帘 （若有异议请与网页底部的电邮联系）
~
人力资源和会计相对来说应该是会计的工作和待遇比较好一些。你毕业才一年多，做会计助理还没有做正式会计，肯定是得相对差一些。
相对来说，会计属于一个单位或者公司的核心人物，既有地位又有实权，是属于比较重要的岗位。而且会得到领导的充分信任。
1、要想信自己的选择，两个专业可以说都有很好的发展前景。但又有内在质的不同，财会多是跟数字打交道，人力资源多是和人打交道。这要看你的性格、爱好，价值取向、人生定位。真正的了解自己相想做什么、爱做什么，要做什么，我为什么这样做。
2、从现在的情况看，你刚走出校门一年多，从能力和经验上还需提高，现在到那个公司也不会把十分重要的工作让你来做，所以说会计和人力资源的工资都差不多。
3、从长远来看，这两个专业无论你选择那么个专业，都会有很好的发展前景。一但选择好了就要坚持不懈，一年、三年、五年以后，你就会成为这一行业的专家。
十年磨一剑，就看你的这把剑是一个怎么样的磨法。祝你成功！！！
两个职业都是挺好的，都是单位不可或缺的岗位。会计的专业性更强，需要学习更多的知识，刚开始做会计助理的话，待遇确实不是特别高，但是，随着经验的增加，未来还是挺有发展前途的。
行业不同，薪水体系不一样的，会计至少有一门专业，感觉待遇不好是你工作的含金量少，提升自己才是正道
相对来说，会计属于一个单位或者公司的核心人物，既有地位又有实权，是属于比较重要的岗位。而且会得到领导的充分信任。
1、要想信自己的选择，两个专业可以说都有很好的发展前景。但又有内在质的不同，财会多是跟数字打交道，人力资源多是和人打交道。这要看你的性格、爱好，价值取向、人生定位。真正的了解自己相想做什么、爱做什么，要做什么，我为什么这样做。
2、从现在的情况看，你刚走出校门一年多，从能力和经验上还需提高，现在到那个公司也不会把十分重要的工作让你来做，所以说会计和人力资源的工资都差不多。
3、从长远来看，这两个专业无论你选择那么个专业，都会有很好的发展前景。一但选择好了就要坚持不懈，一年、三年、五年以后，你就会成为这一行业的专家。
十年磨一剑，就看你的这把剑是一个怎么样的磨法。祝你成功！！！
两个职业都是挺好的，都是单位不可或缺的岗位。会计的专业性更强，需要学习更多的知识，刚开始做会计助理的话，待遇确实不是特别高，但是，随着经验的增加，未来还是挺有发展前途的。
行业不同，薪水体系不一样的，会计至少有一门专业，感觉待遇不好是你工作的含金量少，提升自己才是正道
