感悟网 导航

国内各大银行行员级别汇总

作者&投稿:荀婕 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 1. 中国工商银行正式行员(编制内)一共分为25个级别,数字越小,级别越高:
- 1级行员:总行行长
- 2级行员:总行副行长
- 3级行员:总行副行级
- 4级行员:一级分行(省分行)行长、总行营业部总经理
- 5级行员:一级分行副行长、部门总经理
- 6级行员:部门总经理,二级分行行长,正处级干部
- 7级行员:总经理级,二级分行副行长,正处级干部
- 8级行员:部门副总经理,副处级别干部
- 9级行员:副总经理级,副处级别干部
- 10级行员:支行行长
- 11级行员:分行部门经理,科长
- 12级行员:经理级,正科级干部
- 13级行员:支行副行长
- 14级行员:分行部门副经理,支行副行长
- 15级行员:副经理级
- 16级行员:分理处、储蓄所主任、业务主管,股长,股级干部
- 17级行员:业务主管级,股级干部
- 18级行员:分理处、储蓄所副主任,业务副主管,副股级干部
- 19级行员:业务副主管,副股级干部
- 20级行员:高级柜员,高级工
- 21级行员:中级柜员,中级工
- 22级行员:普通柜员,办事员,初级工,普通工
- 23级行员:博士见习人员
- 24级行员:硕士、双学士见习人员
- 25级行员:本科及以下学历见习人员
拓展资料:
- 为实现对行员的科学规范管理,保证中国人民银行行员依法履行职责,保障行员的合法权益,根据《中华人民共和国中国人民银行法》,制定本办法。
- 本办法适用于中国人民银行各级分支行中在行员职位上工作的人员。
- 中国人民银行对行员实行集中统一领导和分级管理。
- 本暂行办法贯彻国家人事工作方针和政策;坚持德才兼备的用人标准;遵循公开、平等、竞争、择优的原则。
- 中国人民银行行员应当履行下列义务:
- 遵守国家法律、法规和本行规章制度;
- 依照金融政策法规履行职责;
- 服从命令,恪尽职守,勤奋工作;
- 公正廉洁,努力为人民服务,接受社会监督;
- 维护国家和中国人民银行的声誉和利益;
- 保守国家秘密和工作秘密;
- 学习和掌握工作所需的政治业务知识和技能;
- 宪法和法律规定的其他义务。
银行是经营货币信用业务的特殊经济机构。现代银行的主要业务是存款、贷款、办理汇兑和结算。现代银行是在资产阶级反对高利贷的斗争中产生的。银行的主要职能是作为信用中介和支付中介。在资本主义经济中,这两种职能都能起到扩大生产规模、促进经济发展的作用;但由于私有制带来的信用处于无政府状态,盲目追求利润,银行也有触发和加深资本主义经济危机的消极一面。社会主义银行由于同公有制和计划经济相联系,则能够保留并扩大银行在资本主义经济中的积极作用而避免其消极作用。社会主义银行通过集中和积聚货币资金,能调剂资金余缺,使社会再生产顺利进行;通过控制贷款的投向和规模,能调节产业结构,通过调节货币流通,为经济稳定发展创造条件;通过信贷活动,对整个国民经济发挥监督作用。

《国内各大银行行员级别汇总》
答:- 1级行员:总行行长 - 2级行员:总行副行长 - 3级行员:总行副行级 - 4级行员:一级分行(省分行)行长、总行营业部总经理 - 5级行员:一级分行副行长、部门总经理 - 6级行员:部门总经理,二级分行行长,正处级干部 - 7级行员:总经理级,二级分行副行长,正处级干部 - 8级行员:...

《国内各大银行行员级别汇总》
答:中国工商银行正式行员(编制内)一共分为25个级别,数字越小,级别越高:1级行员 总行行长 2级行员 总行副行长 3级行员 总行副行级 4级行员 一级分行(省分行)行长、总行营业部总经理 5级行员 一级分行副行长、部门总经理 6级行员 部门总经理,二级分行行长,正处级干部 7级行员...

《中国银行11级薪酬等级》
答:一万元。中国银行正式行员(编制内)超过28万人,总行设有40个部门,下辖一级分行和直属分行共37家,二级分行323家,以及基层分支机构10,326家。除中行高管(包括董事会成员、监事会成员、行长等)外,中行行员薪资体系涵盖13个级别和39个档次。其中,1级1档为最高薪资水平,13级3档为最低。分类1级...

《中国银行员工查看工资级别》
答:1. 除了中国银行的高级管理人员(包括董事会、监事会成员以及行长等)之外,该行的员工薪资体系分为13个级别和39个档次。2. 在这个体系中,1级是最高的,对应的是40个部级总经理、一级分行和直属分行行长,而13级则是最低的。3. 1级行员的内部分档是根据所在部门的重要性、个人能力和工作年限等...

《二级分行行长级别》
答:商业银行方面,目前国内各大银行都实行了行员级别制,以划分为12级居多。各行职级均与薪酬待遇直接挂钩。工商银行 中国工商银行正式行员(编制内)一共分为25个级别,数字越小,级别越高: 1级:总行行长; 2级:总行副行长; 3级:总行副行级; 4级:一级分行(省分行)行长、总行营业部...

《建行员工有多少级》
答:中国建设银行正式行员(编制内)一共分为12个级别,数字越小,级别越高。1级:总行行长;2级:总行副行长;3级:总行部门总经理、一级分行(省分行)行长,相当于以前的正局级;4级:总行部门副总经理、一级分行副行长、二级分行行长,相当于以前的副局级;5级:一级分行部门总经理、二级分行副行长...

《国有4大银行人员行政级别分别是什么?》
答:四大银行总行长是副部级,中国人民银行行长是正部长级别。中国四大银行亦称中央四大行,是指中国银行、中国农业银行 、中国工商银行、中国建设银行。_一般而言,全国性股份制商业银行董事长、行长均由正厅(局)级干部担任,可视为正厅(局)级。也有例外,例如光大银行的董事长,一般而言是由其母公司光大集团...

《银行职位等级》
答:1级就是总行的行长,10级一般都是基层员工和四级客户经理,刚入交行、农行一般在9级。4.其他商业银行 中小股份制银行职级划分差异较大,级别多的像招行42级,也有像渤海银行8级的。城商行和农信社职位级别划分比较复杂,各区域情况也不同,但大体趋势是向17家大型商业银行看齐。

《中国银行员工查看工资级别》
答:1级行员:40个部级总经理、一级分行和直属分行行长,级内档次依据所在部门重要性、能力、行龄等区分,但同级不同档薪资差别不大;2级行员:部级副总经理、一级和直属副行长;3级行员:一级分行部门主管,二级分行行长;4级-5级:高级经理,一级分行部门副主管,二级分行副行长,依行龄、能力、部门...

《请问招行的员工级别的划分》
答:7、36级: 一级分行行长;8、42级:总行行长;商业银行方面,目前国内各大银行都实行了行员级别制,以划分为12级居多。其中工商银行、招商银行比较复杂,工行共划分为25级,招行更是达到了42级。 各行职级均与薪酬待遇直接挂钩。城商行和农信社情况较复杂,大体趋势也是向17家大型商业银行看齐。

   

返回顶部
本页内容来自于网友发表,若有相关事宜请照下面的电邮联系
感悟网