教师行业里有哪些坑是新人特别容易踩的呢？
很多年轻教师在职业的过程中会与学生交朋友，但是这会导致孩子不敬畏自己，从而严重影响学习质量。
作为一名老师，首要的任务是教书育人，而不是和他们交朋友，与学生的距离，尺度一定要把握好，只有这样才可以让学生有更好的学习成绩。每一名学生都想和老师做朋友，但是作为一名老师在生活中一定要擦亮眼睛，因为很多学生与老师做了朋友之后，就会蹬鼻子上脸，变得非常不好管理，甚至严重影响班级内部的管理，从而产生其他问题。
1、作为新手老师，在生活中应该如何教育学生？
我们都知道每个人的人格是不同的，有的学生敏感脆弱，有的学生脸皮非常厚，因此对待不同的学生，我们也要掌握不同的教育方法，如果是敏感脆弱的学生，我们要多去关心关怀他们，如果是脸皮非常厚的学生，那么适当的体罚也可以考虑。
2、作为新手老师什么事情最重要？
我认为作为一名新手老师来说，在生活中一定要有足够的耐心，千万不可以体罚学生，因为现在的时代是一个法治时代，现在的学生与以前的学生相比也更加的娇生惯养，因此作为新手老师来说，在执教过程中一定要第一时间保护好自己，同时需要注意的是，在教学的时候，如果学生学习速度非常慢的话，也可以选择以学习小组的形式来严抓学习质量。
3、我的个人看法是什么？
新手老师，在生活中也要充满朝气，新老师在工作过程中很容易碰到职业倦怠的情况，在生活中我们应该肩负起身上的责任，才可以让孩子有一个更好的明天，希望每一名新手老师在生活中都能够努力提升自己的专业技能。
作为一名新人教师，学校是展示你专业技能的完美场所。公开课的成绩意味着你以后不会参加教研比赛，这将与你以后的职称评定等晋升有关。人们有了第一印象，大家都熟悉你之后，会有许多机会。这并不是说你没有实力，很多时候你没有的只是一个平台，一个机会。
学校经常进行课评，常见的现象是，很多新老师听别人的课，不知道哪里好，也不知道哪里不好，听课只会拿着一本书疯狂地写在黑板上，记住那叫满。轮到你来评价这门课了，其他的老师似乎都无动于衷，但事实上，他们听了你的演讲，把它牢记在心里，给了你分数。听讲座是一种技能，你需要练习。应该能够看到宏观层面以及微观细节，在公共场合赞扬别人的优点和缺点。
规则是可以老师学生一起制定的，制定后是反复反复的坚决执行，所有的学生都一样。老师自己的拖延也要纠正，有时对一个好学生的惩罚比对一个坏学生的惩罚更像是一种警告。与学生的距离和措施要把握好，学生都想和老师成为朋友，但问题是，当他们成为朋友时，他们无法控制。有的学生是敏感而脆弱的，一句话就能哭；有的同学脸皮厚得像山一样，有的同学还调皮地笑了，注意方法和手段。此外，批评是为了让学生取得更好的进步，学生们需要理解这一点。
教师的工作倦怠是很严重的，说白了就是消极的能量。很多老师都有一套自己的生存法则，新老师很容易被偏颇。新教师不能成为一个总是谈论薪水表现的爱发牢骚的人。有些老师不喜欢公开课，因为他们的个性或其他原因，可以选择平静地教学。特别明白并同意每个教师都有自己的选择，能使自己满意是最好的方法。
刚入职的小白，初到一个陌生的环境，一个陌生的人群，最需要的就是得到别人的关心与帮助。这个时候会有很多的热心的老前辈主动帮助你，给你指点迷津。对于这些嘘寒问暖，自献殷勤的人，你要睁大眼睛，这里面既有真正关心你的人，也有拉帮结伙的人，教师队伍中的人际圈子微妙复杂，年组圈、科任圈、班任圈、艺体圈……这些圈子可能是矛盾重重，可能是利益纷争，刚入职的你会成为他们极力拉拢和争取的对象，所以在交往的时候要格外注意，小心掉入人际坑。
风气坑
一般刚入职的青年教师，都是满怀希望，一腔热血投入到工作中。希望自己在一两年中尽快的成长成熟，得到大家的认可。但是慢慢发现身边的同事，都是得过且过，不求上进，对于你的“另类”表现，有时会还会出现冷嘲热讽，在从众的心理作祟下，很快就会随波逐流，渐渐失去了自己的信念和人生抱负。用不了一年半载，已经泯然于众人矣。
任务坑
年轻的老师眼睛里有活、腿脚勤快，为了取得领导和同事们的信任，往往愿意加班儿，勇挑重担。学校领导也看到了这一点。于是会给你增加很多光荣的额外任务，比如帮财会统计报表，帮后勤精准扶贫、帮工会计划生育、帮办公室后置用品……乱七八糟、林林总总，但是又都与教学没有一毛钱关系。年轻老师往往乐此不疲，感觉是领导对自己的信任。久而久之，肥了别人家的地，荒了自己家的田。
教学坑
教学是教师的天职，也是教师安身立命的倚仗。很多年轻老师特别希望能够借助教学出人头地。因此把全部精力放在了公开课以及各种赛课上。凭借自己对新事物的快速接受能力以及脑瓜灵活，往往能够出奇制胜，得到好评。但是却忽视了教学是久久为功的事业，学生的成绩才是检验教师的硬道理。
学习坑
教师行业要求教师要不断地学习，不断地发展。终身学习成了教师的一项职业要求。但是很多年轻老师不知道自己去学什么，以至于什么都学。其实一个人的精力是有限的。 想面面俱到，可能面面都做不好。立足自己擅长的专业，着重于一点，以点带面，一专多能，才是发展的硬道理。
总而言之，作为一名新入职的教师，要多听、多看、多学、多问，不断的积累经验，形成自己的教学风格，才让教学之路走得更加稳健长远。
对于刚刚走上教师岗位的年轻教师，需要注意的问题很多，作为过来人，特做一个提示，希望对新老师有些帮助：
一、充分准备好第一节课
第一节给学生的印象是最深刻的，新老师要认真准备，精心组织，吃透教材，把课备好，备课的时候，要有和学生交流、互动的内容。同时注意和学生说的第一句话，板书的第一个字，都不可随意。处理好这些细节都会给学生留下一个好印象。
二、尽快记住每个学生的名字
对于一个新老师来说，能快速的记住学生的名字，是很重要的。首先对班上那些表现好的和表现差的学生的名字，要求能尽快记住。当老师的，要明白直呼其名地表扬学生胜过不指名道姓的表扬，对学生的批评、提醒，也要指名道姓，效果会更好。
新老师可以把所授课班级的学生座次表写出来，上课时放在讲桌上或夹在课本里，这样做，有助于记住学生名字。对于学生来说，老师快速地记住了他的名字，是对他的一种认可和信任，对学生来说，老师能知道他的名字是一种莫大的荣幸。我们新老师要刻意去记忆一个班级所有学生的名字，通过课上课下的多交流，观察，尽可能快地记住他们每一个人的名字。
1、没原则。上课允许学生上厕所、吃东西、说话等课堂不允许出现的行为。有一就有二，对一个学生开了绿色通道，会有N个学生提无理要求；纵容一次，会得寸进尺，造成课堂越来越乱。
2、和学生走的太近。无论课上还是课下，要和学生保持适当距离，你可以对学生好，但只限于老师对学生爱护的范畴，否则，学生会把你当哥们，不管在课上还是课下，说话做事毫无顾忌，影响教学工作。
3、总是叫家长。家长也要工作，把孩子送到学校，就希望老师能分担教育压力，如果事无大小，隔三差五叫家长，家长会怀疑你的教育教学水平，会厌烦你；学生也讨厌叫家长，他们会认为你没本事，就会告状。出了问题，想办法自己解决，不是不得已不要叫家长。
4、贪图享乐。一旦入坑，就别想清闲了，学校、家长和你要成绩，你自己想要晋升职称等，看着别人忙碌自己轻松，开始你会觉得挺好的，到后来你会发现，什么都会差一步，就一步，好事正好都和你擦肩而过，可能你现在觉得你很佛系，无所谓，可你既然入坑了，失落是不可避免的。而且，你不能保证多年以后，迫于经济、环境等各方面的压力，你的想法不会改变。我看到过同事临近退休了才晋升职称，准备资料和备课，记不住、看不清，看着好可怜！
5、特立独行。教师职业是与人打交道的工作，需要团结协作，不要认为只要上好自己的课就行了，你有事要和同事换课，你除了讲课还有教育学生的义务，你还要和家长交流，所以不管你课讲得有多好，你自认为的清高，会让同事不愿意和你打交道、学生不和你亲近、家长不愿意和你交流，没有一个和谐的工作环境，你会寸步难行。
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把生活和工作分开。
·尽量不要把工作带回家做，虽然有时候很难做到。很多老师包括我工作的第一年，都会把书、试卷拿回家继续工作。班主任可能就更忙了，现在有微信，家长的信息不断轰炸。
·下班了就应该要有自己的时间，尤其是像我们这种住宿学校，工作日有时上班上到晚上九点半，回到家就十点了，周末不好好休息，那什么时候休息呢？
·家长有时周末会打电话来，分清楚事情的缓急，不着急的就等周一再处理。我有时会接到学生家长的电话，也没什么事情，就是诉说孩子的情况，有些话反复说那该打断的就要打断，不用不好意思。
（真的有家长周末一大早给我打电话的我周末好不容易睡个懒觉，一大早打电活过来跟我吐槽她小孩）
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不要和学生真生气。
·不要拿学生的错误惩罚自己。
·真的有同事因为生气太多导致乳腺增生的，生气伤身啊！
·可以对着镜子练一练自己的表情，什么状态自己最严肃，学会当个好演员
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切忌交浅言深。
·注意你现在是在职场，要谨言慎行！不要在其他老师面前说别人坏话或者讲不该讲的事情。学校就那么点大，迟早会传开的。
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不要被同化。
·当老师很容易有无力感，所以教师的职业倦怠还蛮严重的，可以发现学校有些老师就是在混日子，不要被他们同化了。学会自动屏蔽一些负能量。
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不要想着和学生当朋友，尤其是班主任。
·距离产生美，一定不要让学生摸清楚你是怎样的人，不然他们就会放肆。
·一定要保证教师的威严，哪怕让有些学生讨厌你也要保证教师的威严，不然你的课堂可能会失控。
·对学生先严后甜，一开始就严格要求，后面的工作才会轻松。
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凡事留个心眼。
·教师行业虽说没有像企业公司那样竞争那么激烈，但还是存在竞争的，也不要傻傻的什么都往外说。
·处理学生问题的时候、和家长沟通的时候，尽可能保留好沟通记录，谁知道后面可能会发生什么事情呢？
·家长给你送礼、发红包千万千万不要收！
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多多学习。
·现在的学生比你想象中聪明优秀多了，作为老师也要不断学习不断提升自己。可以是专业知识，也可以是教育学、心理学，甚至可以去了解一下现在学生都在看什么、玩什么。
搞好与其他老师，尤其是老老师的关系。我把这个放在第一位是因为在学校人际关系很重要，时间长了你就明白了。另外，作为新人，经验是最宝贵的，从老教师那里获取这些经验是最方便有效的方式。相处好的方式也很简单，比如每天早早的在办公室打扫卫生，抢着去打水等等。
2.除了受个人心理素质的影响，最有效的克服方法就是做好充分的准备，尤其是第一节课，当你能自如地把一节课的内容浓缩到10分钟，或者扩展到1小时，就证明你准备好了。另外，很多新老师容易犯的一个错误就是不能很好的把握时间，所以我建议你在书桌上准备一块手表，这样可以随时掌握进度，也不用经常看表让人紧张。
3.注意控制学生的情绪。沉闷不好，太活跃也不好，容易失控。总之，圆满的结局是第一节课最好的结果。
