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会计岗位设置的原则

作者&投稿:聊杭 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 一、责任到人原则:
资产的保管与帐簿的记载,应由不同人员分别负责;资产的保管,应明确指定专门人员负责,以落实到人。
二、人员回避原则:
人员编制允许条件下,下列岗位职责应该予以分开设立,避免集中由一人负责:
出纳与帐务处理人员,财务主管与会计主管,采购订货与质检验收,业务销货与仓储保管,工资计算与审核支付,物流货运与仓储保管,采购订货与仓储保管等等。

《设置会计工作岗位的基本原则包括( )。》
答:解析:设置会计工作岗位的基本原则包括:(1)根据本单位会计业务的需要设置会计工作岗位:(2)符合内部牵制制度的要求;(3)对会计人员的工作岗位要有计划地进行轮岗;(4)要建立岗位责任制。

《会计人员配备与分工设计的原则有哪些?》
答:(2)会计人员必须具备一定的资格条件。(3)结构要合理人数要适当。此外,会计人员的分工,还应该注意平衡工作负荷,有利于提高会计人员的业务水平,根据工作情况会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人,但出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。在岗位设定以后,...

《设置会计工作岗位的基本原则是什么?》
答:2.会计岗位设置应符合内部牵制制度的要求。内部牵制制度(钱账分管制度)凡是涉及款项和财务收付、结算及登记的任何一项工作,必须由两人或两人以上分工办理,以起到相互制约作用的一种工作制度,是内部控制制度的重要组成部分。其中要求:出纳不得兼管稽核、会计档案保管、收入、费用、债权债务账目的登记工作...

《会计岗位设置的原则》
答:一、责任到人原则:资产的保管与帐簿的记载,应由不同人员分别负责;资产的保管,应明确指定专门人员负责,以落实到人。二、人员回避原则:人员编制允许条件下,下列岗位职责应该予以分开设立,避免集中由一人负责:出纳与帐务处理人员,财务主管与会计主管,采购订货与质检验收,业务销货与仓储保管,工资计算...

《会计人员配备的原则主要在哪三个方面》
答:一.岗位人员配备的原则 1)经济效益原则 组织人员配备计划的拟定要以组织需要为依据,以保证经济效益的提高为前提;它既不是盲目地扩大职工队伍,更不是单纯为了解决职工就业,而是为了保证组织效益的提高。2)任人唯贤原则 在人事选聘方面,大公无私,实事求是地发现人才,爱护人才,本着求贤若渴的精神,...

《行政事业单位的会计机构是怎样设置的》
答:根据《会计法》的规定,不能设置会计机构的单位,应当在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员。财政部发布的《会计基础工作规范》,对会计人员配备、会计岗位设置的原则作了规定,如规定“会计工作岗位,可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人”;行政单位会计岗位可以包括:会计机构负责人或者会计主管人员...

《会计岗位职责是指会计人员在会计工作岗位上按要求应完成的()以及应》
答:1、设置会计工作岗位的基本原则:1.根据本单位会计业务的需要设置会计工作岗位 各单位会计工作岗位的设置应与本单位业务活动的规模、特点和管理要求相适应。通常,业务活动规模大、业务过程复杂、经济业务量较多的管理较严格的单位,会计会相应较大,会计内部的分工会相应较细,会计人员和岗位也相应较多;相反...

《根据会计法律制度的规定下列关于会计工作岗位设置要求的表述中正确的...》
答:B.出纳不得兼任会计档案保管岗位 C.会计人员应当专人专岗,不可以进行岗位轮换 D.档案管理部门的人员管理会计档案,属于会计岗位 参考答案:B 【答案解析】选项A,会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人,不包括多岗多人;选项B,出纳不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务...

《会计工作岗位设置的规定是怎样的?》
答:会计工作岗位设置的规定:一、会计工作岗位:1、在会计机构内部和会计人员中建立岗位责任制,定人员,定岗位,明确分工,各司其职,有利于会计工作程序化、规范化,有利于落实责任和会计人员钻研分管的业务,有利于提高工作效率和工作质量。二、设置会计工作岗位,《规范》规定了基本原则和示范性要求:1、是...

《设置会计工作岗位的的基本原则是什么?》
答:财务会计的一般原则:指对财务会计核算的基本要求作出规定,是对财务会计核算基本规律的高度概括和总结。我国企业会计制度和企业会计准则将财务会计的一般原则归纳为、客观性、实质重于形式、相关性、可比性、一贯性、及时性、明晰性、权责发生制、配比、谨慎性、历史成本、划分收益性支出与资本性支出和重要性...

   

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