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事业单位专业技术岗位和管理岗区别

作者&投稿:秦昨 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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事业单位专业技术岗位和管理岗区别如下:

1、职务不同

管理岗实行的是行政职务序列,如办事员、科员、副主任科员、主任科员等等 ;专业技术岗实行的是职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。

2、考试科目不同

管理岗一般考《公基》/《行测》+《申论》,有一部分岗位报考时不限专业,竞争压力大,但换个角度看,是降低了专业和工作经验的门槛,让更多的人都有能进入编制的机会。

专技岗则考《公基》/《行测》+《专业知识》。题型方面也存在差别。专技岗在报考专业和工作年限上比管理岗严格,竞争压力比管理岗低。

3、工资标准不同

管理岗的工资待遇要略低于同等资历的专技人员,一般管理九级(科员级)与助理级专技岗(十一至十二级)工资待遇相当,但管理岗人员的职级是与单位的级别挂钩的,受单位级别限制较多。

4、晋升发展有差别

事业单位的职位升迁一般以人员调动为前提,上面的人升了下面的人才能跟着升。从这方面来看,专业技术岗在事业单位中占着大多数,空岗的情况较多,这也就意味着晋升的机会要大一些。

但从另一个方面来看,管理岗由于从事的是行政方面的工作,与领导接触的机会多,而且像万精油,什么都做得来,所以管理人员换岗位、换单位就容易些,同样有很大的晋升机会。



管理岗跟专技岗 考进去之后,定的岗职称一样,一般管理岗是靠职 务提工资 ,专技岗是靠职称提工资,就目前而言,一个地区的,两 者的差距并不是很大,祝好运

《事业单位管理岗好还是专业技术岗好》
答:事业单位管理岗和技术岗其实各自都有优势。从晋升空间和待遇方面来看,专业技术岗比管理岗更有优势。当然,管理岗也有优势,一般单位管理岗的绩效工资会高于专业技术岗,而且与领导接触的机会多,换岗位、换单位就容易些。一、事业单位管理岗与专技岗的区别1、考试内容不同,管理岗一般会考《公基》+《行测...

《事业单位岗位类别中管理岗和专技岗有什么区别?》
答:主要是通过考评本行业的职称,提升待遇,这是专技岗和管理岗本质区别。事业单位特别是专业技术性强的事业单位,中高级职称数量较多,可以满足大部分人员职称套改。而事业单位管理岗领导岗位屈指可数,好多管理岗人员都是管理九级走到黑,所以国家打算推行事业单位管理岗职级并行,只不过时间待定。

《事业单位管理岗和专业技术岗有什么区别,哪个好?》
答:你好!可以参考一下,事业单位管理岗与专业技术岗是两个不同的序列。管理岗位的职务一般实行行政职务序列,如办事员、科员、副主任科员、主任科员等等 ;专业技术岗位实行专业技术职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。

《事业单位专业技术和管理岗位的区别》
答:事业单位专业技术和管理岗位的区别是招聘考试科目不同、工资标准不同、前途不同等。一、招聘考试科目不同。1、在2017年陕西全省事业单位招聘考试,省属事业单位联考考试科目为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》,笔试结束后进入资格复审确定专业技能测试名单,按照岗位要求参加《专业技能测试》。2、其他地市...

《专技十二级和管理九级有什么区别?》
答:根据《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》(国人部发〔2006〕87号)之规定,管理岗九级职员对应事业单位原有的科员。专业技术岗十二级与管理岗九级职员的岗位工资和薪级工资完全一致,可视为同样对应科员,但其绩效工资略高于管理岗九级职员。区别:事业单位里的专技是指技术等级划分,而职员是属于...

《事业编管理岗和技术岗哪个好》
答:事业单位管理岗和技术岗其实各自都有优势。从晋升空间和待遇方面来看,专业技术岗比管理岗更有优势。当然,管理岗也有优势,一般单位管理岗的绩效工资会高于专业技术岗,而且与领导接触的机会多,换岗位、换单位就容易些。一、身份上的区别所谓管理岗,就是事业编制的干部身份,也就是你入职时,给你定的...

《事业单位管理岗与专业技术岗的区别?》
答:事业单位管理岗与专业技术岗是两个不同的序列,管理岗位的职务一般实行行政职务序列,如办事员、科员、副主任科员、主任科员等等专业技术岗位实行专业技术职称序列,如工程系列,技术员、助理工程师、工程师、高级工程师等。工资比较,一般技术员相当于科员,助理工程师和工程师相当于副科或正科,高级工程师相当于副处及以上,...

《专技岗和管理岗的区别》
答:2、含义不同:管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位,根据人事部的规定,事业单位管理岗位分为10个等级。专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。专技岗类型:1、教育、科研、卫生等事业单位,根据其专业技术人员比较集中,工作人员的水平、能力、责任和贡献主要通...

《事业单位专业技术岗还是管理岗好》
答:事业编专业技术岗和管理岗一样好。事业单位管理岗实行职员晋升制。为管理型岗位,即我们常说的领导。而专技岗走的是职称路线,也就是我们常说的技术流,一般属于被管理的对象。管理岗与专轿哪技岗的工资结构形式及薪级工资相同,但岗位工资不同。二者因为等级数量不同,不好横向比较工资待遇。但如果在偏...

《事业单位岗位分类专技和管理的区别》
答:1.管理岗位:指担负领导职责或管理任务的工作岗位。2.专业技术岗位:指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。管理岗位与专技岗位的区别在于:1.招聘考试科目不同。重庆事业单位招聘考试,专技类岗位的考试科目为《综合基础知识》、学科专业知识(如数学、医药学、计算机等);管理类...

   

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