新员工如何与老员工相处
作者&投稿：贰骆 （若有异议请与网页底部的电邮联系）
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刚入职场的新人，对各方面还不太熟悉，尤其人际关系和一些工作内容，如果避免让老员工反感，尤其需要注意以下几个方面：
1.刚入职场，周围的环境对我们来说都很新鲜也很陌生，每个同事的性格喜好也不太了解，楼主建议新人抱着学习的态度，少说话多做事，不能懒惰，虚心请教，不说大话，比如：我之前在哪里哪里做过什么工作，工作多好之类的内容，容易让人反感。
2.不要打听薪水，员工工资是职场禁忌，每个人高低不同，跟个人能力成正比，不能打听别人薪水，尤其是老员工的，比如：你目前一个月收入多少之类的问题。部分老员工可能还没有新进人员待遇，所以不要问这些敏感话题。
3.不能打肿脸充胖子，老员工教你一些技能或者做事技巧，虚心学习，不要容易满足，比如说：好了，我会了。我今天累了，明天再学。这样的行为会让人觉得你不耐烦，不想学，后面人家当然也不愿意教给你。
总之，职场关系有许多禁忌和技巧，对于刚踏入社会的小白来说，是步入社会的第一堂课，是书本中所没有的，牢记：逢人藏住话，遇事沉住气，处世守住心。
1.刚入职场，周围的环境对我们来说都很新鲜也很陌生，每个同事的性格喜好也不太了解，楼主建议新人抱着学习的态度，少说话多做事，不能懒惰，虚心请教，不说大话，比如：我之前在哪里哪里做过什么工作，工作多好之类的内容，容易让人反感。
2.不要打听薪水，员工工资是职场禁忌，每个人高低不同，跟个人能力成正比，不能打听别人薪水，尤其是老员工的，比如：你目前一个月收入多少之类的问题。部分老员工可能还没有新进人员待遇，所以不要问这些敏感话题。
3.不能打肿脸充胖子，老员工教你一些技能或者做事技巧，虚心学习，不要容易满足，比如说：好了，我会了。我今天累了，明天再学。这样的行为会让人觉得你不耐烦，不想学，后面人家当然也不愿意教给你。
总之，职场关系有许多禁忌和技巧，对于刚踏入社会的小白来说，是步入社会的第一堂课，是书本中所没有的，牢记：逢人藏住话，遇事沉住气，处世守住心。
