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建筑工地工人受伤该如何赔偿

作者&投稿:嬴尤 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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法律分析:首先,要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系,两者的赔偿程序和数额是有差别的。其次,如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉。赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、营养费等。再次,如果是劳动关系,则属于工伤事故。需要申报工伤,进行工伤鉴定,确定伤残等级。赔偿项目有:医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器

法律依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担



《工地摔伤不算工伤该怎么赔偿》
答:建筑工人在工地摔伤,如果不能认定为工伤,可以向雇主要求人身损害赔偿金,建筑工人与用人单位一般没有劳动合同,属于雇佣关系,雇员从事雇佣活动受到人身伤害的,雇主应当承担赔偿责任。包括医疗费,伤残赔偿金等。 一、工地摔伤不算工伤该怎么赔偿?工地摔伤赔偿,是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的...

《工地上干活受伤怎么赔偿?》
答:其次,若工人在建筑工地受伤,责任应由谁承担?根据相关法律规定,包工头应对工人的伤害承担赔偿责任。此外,如果发包人、分包人、承包单位或用工单位知道或应当知道雇主没有相应的资质或安全生产条件,他们也应当与雇主共同承担连带赔偿责任。关于工人如何索赔,主要有两条途径:一是通过工伤赔偿途径;二是以...

《工人在工地受伤怎样索赔》
答:建筑行业是比较容易出现工伤情况的,特别是在工程的施工工地更容易出现安全事故。所以很多施工方都会制订安全施工的制度,让工人遵守安全施工制度尽量避免安全事故的出现,那么工人在工地受伤怎样索赔?下面由我为读者进行解答。一、工人在工地受伤怎样索赔 依据《中华人民共和国工伤管理条例》第十四条职工有下...

《建筑工地工人从事建筑业务时受伤雇主应该承担连带责任还是损害赔偿》
答:1,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣...

《在建筑工地上发生工伤应该怎么赔偿?》
答:(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出...

《工地上干活受伤怎么赔偿?》
答:由于建筑工地的复杂性和工作的高危险性,工人干活受伤的事情时有发生。加之建筑工地层层分包的情况非常常见,主体比较复杂,一旦工人受伤,建筑企业、施工单位、包工头等往往会互相推责,拒绝赔偿,工人维权非常困难。所以,今天我们就来跟大家说说在建筑工地干活受伤应当如何维权索赔。一、工人与“包工头”的法律关系定性维权...

《...造成脊椎骨折,现在已经基本康复 应该如何赔偿》
答:建筑施工过程中摔伤一人,造成脊椎骨折,现在已经基本康复 应该如何赔偿 按建筑安全事故“三不放过”的原则,认定施工的性质和责任,然后按责任承担各自的责任,进行相应的赔偿。建筑施工过程中受伤如何赔偿 帮你申请工伤认定,然后做伤残鉴定,然后根据具体情况享受工伤待遇。在工地《内蒙古》上因工受伤,造成...

《工人在工地做事伤到手了怎么赔偿》
答:工地干活受伤的赔偿方法:首先,申请工伤;其次,经过机构认定并评定伤残等级;然后,到仲裁委申请裁决;最后,要求用人单位进行赔偿。工地干活受伤是比较常见的事情,所以一定要注意赔偿的方法。一、工地干活受伤怎么赔偿? 赔偿方法: 1、这种情况下,一般属于工伤。 2、可以申请认定为工伤。 3、工伤认定...

《建筑工地工人受伤是工伤吗》
答:法律主观:根据《 工伤保险条例 》,在工作时间和工作地点因工作原因受伤的属于工伤,根据《工伤保险条例》,建筑公司应向你支付下列补偿及费用: 1、 停工留薪期 间的工资,按照正常上班时的个工资标准支付。 2、医疗费:根据实际费用报销; 3、住院 伙食补助费 :按照你们公司因公出差伙食补助标准的70...

《建筑工地临时工工伤怎么赔偿》
答:单位没有缴纳工伤保险的情况下,由单位承担工伤待遇费用。一、临时工在工地受伤,能认定为工伤吗:1、对在参保项目施工期间发生工伤、项目竣工时尚未完成工伤认定或劳动能力鉴定的建筑业职工,其所在用人单位要继续保证其医疗救治和停工期间的法定待遇,待完成工伤认定及劳动能力鉴定后,依法享受参保职工的各项...

   

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