职工工伤护理费财务上该如何入账?
作者&投稿：钦若 （若有异议请与网页底部的电邮联系）
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《初级会计实务》一直都是初级会计考试中综合性较强的科目，并且具有一定难度，下面深空网出几道有关《初级会计实务》单选题给大家，看看对知识点掌握的如何。
《初级会计实务》 | 单选题
一共5道题~
1.下列对会计账户的四个金额要素之间基本关系表述正确的是()。
A.期末余额=期末余额一本期増加发生额-本期减少发生额
B.期末余额=期初余额+本期増加发生额-本期减少发生额
C.期初余额=本期増加发生额一本期戒少发生额一期末余额
D.期末余额=本期増加额一本期减少发生额一期初余额
2.在借货记账法下,将账户划分为借、贷两种.哪一方登记増加.哪一方登记减少的依据是()。
A.凡借方都登记增加货方都登记减少
B.记账方法
C.核算方法
D.账户的性质及结构
3.“利润分配”账户按其所反映的经济内容属于()账户。
A.资产类
B.负债类
C.所有者权益类
D.损益类
4.以下哪项不符合借贷记账法的记账规则()。
A.两项资产同时增加
B.资产、资本同时戒少
C.资产、负债同时增加
D.资产负债同时减少
5.以下()不是借贷记账法的优点。
A.操作简单易行
B.账户对应关系清楚
C.试算平衡简便
D.设置账户比较灵活
题目答案
1.答案:B
【解析】会计要素公式:期末余额=期初余额+本期增加发生额一本期减少发生额,故能推出B项正确。
2.答案:D
【解析】借货方登记是由账户性质及结构决定的。
3.答案:C
【解析】利润分配属于所有者权益账户。
4.答案:A
【解析】选项A导致会计等式不平,也不可能有这种业务。选项BCD都符合记账规则。
5.答案:A
【解析】借贷记账法是以资产=负债+所有者权益为理论依据,以“借”和“货”为记账符号,以有借必有货,借必相等”为记账规则的一种复式记账法。借货记账法优点:(1)对应关系清楚;(2)试算平衡简便;(3)设置账户灵活。故选A。
职工工伤,单位报销住院费医药费,单位可由职工福利费报销.
已执行新会计准则的:
报销时
借:应付职工薪酬--职工福利费
贷:库存现金/银行存款
月末时
借:管理费用等--职工福利费
贷:应付职工薪酬--职工福利费
未执行新会计准则的:
借:管理费用等--职工福利费
贷:库存现金/银行存款
工伤补偿需要缴纳个人所得税吗?
工伤补偿不需要缴纳个人所得税.
根据《个人所得税法》第二条规定可得,在工资、薪金所得,个体工商户的生产、经营所得,劳务报酬所得,对企事业单位的承包经营、承租经营所得,利息、股息、红利所得,特许权使用费所得,偶然所得,经国务院财政部门确定征税的其他所得,财产租赁及财产转让所得这几项个人所得上,应当缴纳个人所得税.而工伤补偿并不在《个人所得税法》相关规定范围内,因此工伤补偿不需要缴纳个人所得税,也无需代扣代缴个人所得税.?
《初级会计实务》单选题练习，附考点讲解
《初级会计实务》一直都是初级会计考试中综合性较强的科目，并且具有一定难度，下面深空网出几道有关《初级会计实务》单选题给大家，看看对知识点掌握的如何。
《初级会计实务》 | 单选题
一共5道题~
1.下列对会计账户的四个金额要素之间基本关系表述正确的是()。
A.期末余额=期末余额一本期増加发生额-本期减少发生额
B.期末余额=期初余额+本期増加发生额-本期减少发生额
C.期初余额=本期増加发生额一本期戒少发生额一期末余额
D.期末余额=本期増加额一本期减少发生额一期初余额
2.在借货记账法下,将账户划分为借、贷两种.哪一方登记増加.哪一方登记减少的依据是()。
A.凡借方都登记增加货方都登记减少
B.记账方法
C.核算方法
D.账户的性质及结构
3.“利润分配”账户按其所反映的经济内容属于()账户。
A.资产类
B.负债类
C.所有者权益类
D.损益类
4.以下哪项不符合借贷记账法的记账规则()。
A.两项资产同时增加
B.资产、资本同时戒少
C.资产、负债同时增加
D.资产负债同时减少
5.以下()不是借贷记账法的优点。
A.操作简单易行
B.账户对应关系清楚
C.试算平衡简便
D.设置账户比较灵活
题目答案
1.答案:B
【解析】会计要素公式:期末余额=期初余额+本期增加发生额一本期减少发生额,故能推出B项正确。
2.答案:D
【解析】借货方登记是由账户性质及结构决定的。
3.答案:C
【解析】利润分配属于所有者权益账户。
4.答案:A
【解析】选项A导致会计等式不平,也不可能有这种业务。选项BCD都符合记账规则。
5.答案:A
【解析】借贷记账法是以资产=负债+所有者权益为理论依据,以“借”和“货”为记账符号,以有借必有货,借必相等”为记账规则的一种复式记账法。借货记账法优点:(1)对应关系清楚;(2)试算平衡简便;(3)设置账户灵活。故选A。
员工因工负伤的医疗费如何入账
职工工伤,单位报销住院费医药费,单位可由职工福利费报销.
已执行新会计准则的:
报销时
借:应付职工薪酬--职工福利费
贷:库存现金/银行存款
月末时
借:管理费用等--职工福利费
贷:应付职工薪酬--职工福利费
未执行新会计准则的:
借:管理费用等--职工福利费
贷:库存现金/银行存款
工伤补偿需要缴纳个人所得税吗?
工伤补偿不需要缴纳个人所得税.
根据《个人所得税法》第二条规定可得,在工资、薪金所得,个体工商户的生产、经营所得,劳务报酬所得,对企事业单位的承包经营、承租经营所得,利息、股息、红利所得,特许权使用费所得,偶然所得,经国务院财政部门确定征税的其他所得,财产租赁及财产转让所得这几项个人所得上,应当缴纳个人所得税.而工伤补偿并不在《个人所得税法》相关规定范围内,因此工伤补偿不需要缴纳个人所得税,也无需代扣代缴个人所得税.?
