我国公务员职业道德建设的原则有哪些？ 2016年公务员职业道德建设的新要求有哪些
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公务员职业道德遵循的原则有：
（1）以马克思主义理论和公务员法为指导的原则。
（2）与社会主义核心价值体系教育相结合的原则。
（3）与党的宗旨教育相结合的原则。
（4）坚持分层分类的原则。
（5）把握重点和整体推动相结合的原则。
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对于公务员职业道德，民间俗称“官德”。为官要有德，而且要有比其他人更高的道德水准，这是一个基本常识。
近日，中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局联合印发了《关于推进公务员职业道德建设工程的意见》。《意见》提出了 “坚定信念、忠于国家、服务人民、恪尽职守、依法办事、公正廉洁”的公务员职业道德。
习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上指出，以德修身、以德立威、以德服众，是干部成长成才的重要因素。长期以来，公务员的职业道德和依法行政的能力水平紧密联系在一起，是公务员依法行使职权做好工作的最基本道德准则。
公务员是党和政府各项方针政策、法律法规的具体执行者，其道德面貌如何，能否在本职岗位上以身作则，将直接影响到行政效能的高低，进而影响整个社会的道德风尚。
这次《意见》提出的24字公务员职业道德，从六个层面对公务员的职业道德提出了明确要求，对广大公务员的政治品格、精神状态、能力素质和作风等提出了新的更高要求。
扩展资料
1、鲜明的政治性
我国是一个社会主义国家，我国的公务员制度是建立在社会主义制度基础之上的，有着鲜明的政治性。我国公务员必须接受中国共产党的领导，坚持党的基本路线，在政治上同党中央保持一致，积极参与政治活动。
2、严格的约束性
职业道德的本质是外在的他律与内在的自律的统一。就公务员的职业道德而言，以外在的强制性为特征的他律更为必要。公务员在社会生活中担负着公共管理的职能，其手中握有一定的公共权力，因而公务员职业道德的核心就是对公务员权力的约束。
3、广泛的示范性
公务员的职业与其他职业相比，其最大的特点就在于公务员是依法行使公共权力、管理社会公共事务的群体，公务员既是人民利益的集中代表者和维护者，又是公共意志的体现者和执行者；既是社会生活的组织者和领导者，又是公共关系的协调者和设计者。
公务员的职业特点，使公务员成为政府形象的主要代表，使公务员的行为较其他职业的个体行为而言，具有很强的示范性，往往对社会产生全局性和方向性的重要影响。
一是坚持职业道德建设与集中性和经常性学习教育相结合。
即按照中央关于集中性和经常性学习教育的要求，根据不同阶段、不同行业的实际，针对突出问题，开展形式多样的公务员职业道德建设活动。
二是坚持教育引导、行为规范、实践养成相统一。
公务员职业道德是一个长期养成的过程，要把知与行、自律与他律、示范与引领有机结合起来。除了抓好教育培训，还要注重发挥行为规范的约束作用，推动实践养成，使公务员职业道德内化于心、外化于行，贯穿到日常工作和言行中。
扩展资料：
《意见》提出公务员职业道德的主要内容是“坚定信念、忠于国家、服务人民、恪尽职守、依法办事、公正廉洁”6个方面24字。
在《大纲》的基础上，增加了“坚定信念”和“依法办事”8个字，突出强调了坚定对马克思主义的信仰，坚定对社会主义和共产主义的信念，严守政治纪律和政治规矩，做到对党和人民绝对忠诚，牢固树立社会主义法治理念，模范遵守宪法和法律等要求。
参考资料来源：国家公务员局-公务员队伍建设“铸魂补钙”的重要举措
（1）以马克思主义理论和公务员法为指导的原则。
（2）与社会主义核心价值体系教育相结合的原则。
（3）与党的宗旨教育相结合的原则。
（4）坚持分层分类的原则。
（5）把握重点和整体推动相结合的原则。
《我国公务员职业道德建设的核心内容》
答：我国公务员职业道德建设的核心内容，应该是培养公务员的全心全意为人民服务的宗旨和对人民负责的原则。
