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人力资源单位。hr,指的是公司的人力资源部门,主要工作就是员工招聘、培训、考核、新手管理、人员调动等,在公司中的作用是比较明显的,可以说起到公司发展的决定性作用。
公司hr主要是管理企业员工的所有信息,比如试用期,转正期,解聘,退休等过程当中的各种信息,同时还会管理员工信息变动,为企业提供多种形式角度的查询和分析,根据不同员工的不同特点安排相应的工作。<
HR是人力资源的英文缩写(Human
Resource)
现代管理学及管理类畅销书将戴维·尤里奇（Dave
Ulrich）奉为人力资源管理的开创者，并认为是他最早提出了HR-“人力资源”这一概念。在此之前，人力资源被叫做“人事管理”（human
management）。乌尔里克认为，唯一剩下的有竞争力的武器就是组织，因为那些传统的竞争要素，如成本、技术、分销、制造以及产品特性，或早或晚都能被复制，它们无法保证你就是赢家。
《hr是什么意思?》
答：HR就是人力资源（Human Resources，简称HR）即人事，最广泛定义是指人力资源管理工作，包含六大模块：人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员招聘，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动都和人事有关。
《企业hr是什么意思》
答：企业hr指企业的人力资源部门。一般是和行政部做相类似的工作，比如招聘，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动等。HR的主要工作职责：人事信息管理、工资管理、组织管理、考勤管理、招聘管理、劳动合同六个方面。从企业的角度，人力资源指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献...
《hr是什么意思啊》
答：人力资源（Human Resource ，简称HR）人力资源是指一定时期内组织中的人所拥有的能够被 企业所用，且对价值创造起贡献作用的 教育、能力、技能、经验、体力等的总称。从 宏观意义上来看，人力资源是以国家或地区为单位进行划分和计量的；从 微观意义上来看，人力资源则是以部门或企事业单位进行划分和计量...
《HR什么意思?是做什么的》
答：hr是指人力资源。人力资源(HumanResources，简称HR)指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的...
《km/hr是什么单位》
答：它是速度的单位，表示每小时行驶的公里数。km/hr是公制单位，其中km表示公里，hr表示小时。例如，如果一个车辆以60 km/hr的速度行驶，意味着它每小时前进60公里。这个单位在日常生活和科学研究中经常使用，特别是在交通工具的速度计算中常见。使用km/hr单位可以更容易地理解和比较不同速度之间的差异。
《L/HR是什么单位?谁能帮忙解答下》
答：产水量的单位，L代表升，hr代表小时
《20:00Hr什么意思》
答：是指20小时放电时率。小时放电时率单位是Hr，以小时为单位来表示的放电速率，用来度量蓄电池放电快慢的参数。H是小时缩写，r是放电率缩写。20小时率容量为60Ah，意思是按照20小时放电完毕的速率，测算得出的额定容量是60Ah。60Ah，就是60安时。A是电流单位安培，h是时间单位小时。在电学中，放电率通常有...
《HR(人力资源)和PR(公共关系)这两个部门的区别?是什么?具体做什么的?》
答：一、区别 （一）性质不同 PR：组织机构与公众环境之间的沟通与传播关系。HR：人力资源，统称为人力资源顾问。（二）特征不同 1、PR （1）任何组织都处在一定的公共关系状态之中，这是一种客观存在的形态。（2）公共关系学不仅是一门应用性很强的边缘性学科，在理论上是个综合性、交叉性的学科，...
《um/hr是什么单位》
答：um是一个长度单位，它表示的意思就是微米。1微米相当于1米的一百万分之一（10－6，此即为“微”的字义）。此外，在ISO 2955的国际标准中，“u”已经被接纳为一个代替“μ”来代表10－6的国际单位制符号。微米是红外线波长、细胞大小、细菌大小等的数量级。微米，是长度单位，符号：μm，读音：...
