为什么很多人宁愿花几十万进银行做工资两三千的柜员？ 为什么有些人宁愿花几十万，也要去银行做月薪三千的工作？
为什么有人宁愿花几十万，也要进银行工作赚两三千元？原因很现实
为什么有人宁愿花几十万，也要进银行工作赚两三千元？原因很现实
银行就像一座围城，城外人想进去，城里的人想出来。在外人眼里觉得银行是一个工资高，环境好，工作非常体面的地方，但在银行人眼里，觉得自己也是一个蛮苦逼，虽然不算low,但是只有自己的苦自己知道。
在银行系统里头，有的岗位确实是蛮吃香的，有的岗位是很清闲的，做到了领导，工资是非常高的，但是对于银行柜员来说，基本上是最苦最累最苦逼的。那么为什么有人愿意花这么多钱进银行呢？无非以下几个原因。
第一，有门路。你想啊，能花几十万的人，家里条件是很不错的，他们拉进银行系统，有关系，有金钱，更加容易高升，而一旦你能够做到领导，在银行系统里头报酬是非常丰厚的。一些普通孩子啊，在银行系统里只能做最基本的岗位，则很能熬到头。
第二，不求赚钱，求安稳体面。尤其是很多本地人，不求赚个多大的钱，这些做点安稳的工作，你这人家庭情况还比较好，并不需要你，赚钱做什么，你只需要养活你自己就行了。，这里说的主要是大城市，因为如果你在大城市做银行柜员，真的是非常的清贫啊。但如果在小城市里，银行工作相对来说，也在当地的中等偏上水平，又体面，又稳定，小地方银行并没有那么累，所以花点钱在里面过着养老般的生活，是很多人的初衷。
不过呀现在可以说是没有铁饭碗啦，银行的变化也在越来越快，尤其是在支付宝微信等的竞争之下，很多银行都在裁员。这一趋势还不只是中国有，全球范围内的银行现在都在裁员，福利缩水，所以不要想着进银行养老，保持自己的竞争力才是最重要的，所谓学好数理化，走遍宇宙都不怕，不仅是数理化，只要在某一个领域，能够有所专业，走遍宇宙都不怕。
在很多人看来，银行职员都是一份高薪体面的工作，但是银行职员到底有多好，让很多家长宁愿花50万，也要把孩子送进银行，那么银行工作一个月的工资有多少呢？
所有新人进入银行都要从柜员做起，柜员的工资由基本工资和绩效组成，扣除五险一金后到手大概3000多元，但是银行与银行之间，薪水差别还是很大的，而这种差别主要体现在绩效上，做得好绩效高工资自然就高，但是普通二线城市最高也就5000左右。
相较之下，城市银行柜员大多都有强制性的业务，每月必须拉够多少存款，完不成就扣钱，所以银行也是很辛苦的，而国有五大行的工资就比城市银行要低一点，而且银行的工资分配成金字塔型，也就是说越往上走工资越高。
在很多家长的眼里，银行和公务员一样是铁饭碗，他们认为稳定是最重要的，所以宁愿花几十万把孩子送银行，如果孩子争气，在银行能稳步上升的话，那么这几十万花的也很值得了。
有这么一个冷段子，问：银行员工是如何挣到1千万？答：辞职。
银行的高薪不是给一线员工的，不过任何行业也都是，只是银行这种传统行业要从一线上升非常的难，性价比非常之低下，下面这些都是真实写照。
每天早上7点50前要到网点，然后班前准备，开晨会；中午只有40分钟吃饭
然后，在大家眼里觉得5点你们不就下班了，不就没事儿了吗？虽然5点是关网点儿门，可是，你能想象5点关门了，屋子里黑压压的还是坐着一屋子人吗？等这些人的业务都办完，至少五点半了，五点半也不晚是吧？可是，你要结一天的帐，你所有的现金、凭证、单据，任何一样都不能出错，全部收妥当了，还得等款车把钱接走了，才能换衣服走人，可以说，我七点之前能够离开网点的日子都是可以数的出来的。基本上一天的工作时长都是11个小时，工资还不到北京最低小时工资。
这还不是最惨的，没有周六日，没有节假日，排班休息。接着是各种检查，分行检查，支行检查，暗访，只要做的不到位就是重扣，所以在经济发达地区，特别是一线城市的银行，柜员离职率非常之高。
但是在二三线城市和一些小地方，情况就不一样了，呆在那里的本身就都是想过过小日子，老婆孩子热炕头的，除了政府机关，企事业单位，国有银行企业之外其他的工作确实不好找，也不安稳。大部分托关系进的应该是这些地方。
所以你本身身处小地方，又想求个安稳没有雄才大致，同时又有被孽的心理承受力，花点钱进去是还不错的，但是如果身处一线大城市还想着去花钱通路子去银行做柜员，那脑子就秀逗了。
先说说你这“花几十万进银行”的伪命题！首先你要加个特指—“四大行”，或者是国字头的政策性银行，或者是江苏银行之类的地方政策性银行，或者是……反正不是指各种小商业银行。一般一个二三线城市有30-50家各种银行，需要花钱进去的也就5-6家的样子吧！剩下的小银行嘛～要么你有关系有人脉有超强的业务能力，是银行求你进去；要么就是临时工进去打打杂办办信用卡什么的干得不好随时要你滚蛋的，又怎么可能收你钱？
然后这真正需要花钱进去的银行呢，有几大优势吧：1.基本铁饭碗。业务压力肯定有，但是完成完不成都不会随便让你滚蛋。2.面子工程。好找婆家。每年进来做柜员的小朋友宝马奔驰各种进口小跑，还真是不差钱。有个小姑娘，只要轮岗去一个网点就立马在周边买一套精装修房，问她再轮怎么办，答曰“再买就是了”！3.就是所谓的福利了吧。毕竟基本工资扣完五险一金还剩下什么呢？做得久一点的客户经理每个月公积金交9000多基本工资到手就1000多的见过吗？还有饭贴、车贴、月度绩效、季度绩效、年度绩效。每年各种过节福利、生日福利、着装费、加油卡、洗衣卡。反正一年下来扣税扣公积金什么的，人均最次拿到手6位数。4.升职空间大。干得好可以跳槽啊，干的不顺心也可以跳槽！一般来说，几大行跳出去的基本不愁下家，而且每跳一次就升一级。
是的，能不要小看柜员，能花钱进去的基本家里条件都不错，都认为银行稳定，说出去体面。家里有钱存款业务也能完成，提成也高，等于白捡钱，我身边几个朋友都在银行上班，都是花了接近20万进去的，代步工具宝马五系，到了月底就动员家里亲戚朋友存款，一个月工资上万，这就是为什么人花钱也要把孩子送去银行的原因
