考事业编都有哪些岗位
作者&投稿：栋莺 （若有异议请与网页底部的电邮联系）
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考事业编的岗位主要包括以下几类：
1. A类综合管理岗：这一岗位通常对专业要求不高，因此成为很多跨专业或转行考生的选择。尽管竞争激烈，且在事业单位中的地位相对较低，有志于此的考生可以考虑优先报考公务员。
2. B类社会科学专技类：这类岗位在普通事业单位招聘考试中招录人数较少，门槛较高，考生机会相对有限。
3. C类自然科学专技类：与B类岗位相似，自然科学专技类岗位在招聘时人数较少。这些专业技术人员通常在关键部门工作，如高校和科研机构，近期政策允许这些单位的工作人员在职创业，待遇保持不变。
4. D类中小学教师类：尽管中小学教师岗位面临待遇低等挑战，但相较于综合管理岗，教师岗位属于专业技术岗，随着教龄增长，教师的专业技能会更加精湛，因此教师职业稳定性较高。
5. E类医疗卫生岗：医疗卫生岗位投入周期长，需要多年学习，包括本科和研究生教育。在卫生事业单位，工资待遇与工龄和职称紧密相关，可能导致年轻医师工作积极性不足。
此外，还有参照公务员法管理的事业单位，使用事业编制并参加公务员考试，如设区市的城管。全额拨款事业单位，如图书馆、文化馆等，其工作人员工资和活动经费由国家事业费开支。差额拨款事业单位，经费由财政差额拨款，待遇与收入挂钩，例如医院和部分景点。自收自支事业单位，经费自主，待遇与经营状况相关，如设计院等。工作人员工资和经费开支渠道多样，包括国家事业费、自收自支和差额补贴等。
1. A类综合管理岗：这一岗位通常对专业要求不高，因此成为很多跨专业或转行考生的选择。尽管竞争激烈，且在事业单位中的地位相对较低，有志于此的考生可以考虑优先报考公务员。
2. B类社会科学专技类：这类岗位在普通事业单位招聘考试中招录人数较少，门槛较高，考生机会相对有限。
3. C类自然科学专技类：与B类岗位相似，自然科学专技类岗位在招聘时人数较少。这些专业技术人员通常在关键部门工作，如高校和科研机构，近期政策允许这些单位的工作人员在职创业，待遇保持不变。
4. D类中小学教师类：尽管中小学教师岗位面临待遇低等挑战，但相较于综合管理岗，教师岗位属于专业技术岗，随着教龄增长，教师的专业技能会更加精湛，因此教师职业稳定性较高。
5. E类医疗卫生岗：医疗卫生岗位投入周期长，需要多年学习，包括本科和研究生教育。在卫生事业单位，工资待遇与工龄和职称紧密相关，可能导致年轻医师工作积极性不足。
此外，还有参照公务员法管理的事业单位，使用事业编制并参加公务员考试，如设区市的城管。全额拨款事业单位，如图书馆、文化馆等，其工作人员工资和活动经费由国家事业费开支。差额拨款事业单位，经费由财政差额拨款，待遇与收入挂钩，例如医院和部分景点。自收自支事业单位，经费自主，待遇与经营状况相关，如设计院等。工作人员工资和经费开支渠道多样，包括国家事业费、自收自支和差额补贴等。
