面试官希望被反问什么？
作者&投稿：隆海 （若有异议请与网页底部的电邮联系）
深圳 2024年军队文职报考-需要满足的五个条件~
1、关于培训的问题
如果你对职位非常感兴趣，自然会关心进入到一个新的企业之后你会不会得到一些帮助，这就是通常最适宜的一类问题。
当你这么问的时候，可以给面试官留下很好的印象，首先会留下一个认真考虑如何快速融入的印象，其次也可以反映出来你是一个主动获取资源的人。
2、关于职位的问题
在入职之前，一定要了解清楚关于职位的一切，虽然看Title或职位名称好多公司都一样，但是具体负责的工作内容和工作方式都有很多区别。
3、关于公司的问题
当你开始考虑进入一个新职位时，公司的方方面面也应当是除了职位信息之外最应该关心的，公司是不是有些特殊的规定，或者什么规则，一定要通过询问确定你能够接受。
4、关于企业文化的问题
找工作绝不仅仅只是考虑收入和福利，除了年薪之外，也一定要考虑圈子的问题，是不是真的可以在这里长久的发展下去。
5、关于对自己期待的问题
作为一个员工最大的价值，就是可以实现公司最开始对这个职位的工作预期。所以入职前最好搞清楚，面试官或者领导希望职员入职以后，表现成什么样子。
这样做的好处是，可以提前管理公司对你的不切实际的预期，不会因为没有做到而过早失望，与此同时，可以更清晰的清楚工作的目标和方法。
