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人际关系老同事不配合怎么办?
领导给你和老李一项工作，让你给老李安排工作，让老李协助你，但老李不配合你的安排，你怎么处理？
第一，领导让我给老同事安排工作是对我的一次锻炼，我要和老同志做好职责分工，充分的尊重老同事，加强沟通交流，多向老同志学习，把工作顺利完成，让领导放心。
第二，对于老李的不配合我先会反思一下自己，寻找原因，我会找老李坦诚的和他进行沟通，表达自己的困惑，请老李说出不配合的原因，一定要注意和老李沟通的态度和说话的语气，体现尊重，希望老李能对自己的不足提出批评指正。
第三，如果是老李对我不是很了解，存在不信任。我会和老李多沟通交流，说既然领导把这项工作交给我们，对我们的能力也是认可的，再加上老同志的帮助，我们的工作肯定能够顺利完成，请老同志放心；如果是自己和老李之前存在什么矛盾误会，也要坦诚的向老同志道歉，取得谅解，不能影响这项工作的开展。
第四，我也要和老李说这件事情很重要，领导也很重视，交给我这个年轻人负责也是对自己的一次锻炼和挑战，如果没有您的协助我的工作将很难开展，希望老李能够配合我这次工作，把单位的工作放在第一位。
第五，我会和老李做好工作的分工，由我多去做一些比较辛苦需要加班的活，让老李做一些比较轻松的活，减轻他的工作负担，自己不懂不会的及时和老李沟通，也要确保工作的进度，保证这项工作能够顺利的完成。
最后，在今后的工作过程中，我们一方面要不断加强自身的学习，提高办事效率，更要加强与单位同事的交流沟通，搞好人际关系，只有这样在单位中开展工作才会越来越顺利。
《遇到工作不配合的同事应该怎么办》
答：何乐而不为呢。3、找领导反映 如果自己各种措施都用上了，同事还是不配合工作的话。我们就要找领导反映这种情况了，让领导出面解决是最稳妥的办法。当然和领导反馈也有正式和非正式之分，看具体情况。如果事态不是太严重，建议私下里跟领导透透口风就可以了；如果真是发展到无法挽回的余地，那就要提到...
《同事比较老油条,积极性差,怎么能让他们配合我把事做好》
答：例如：在邮件分工中，明确工作内容及时间节点，到了时间节点，要进行阶段性成果汇报。老油条即使不配合总还是要掂量下领导在看着。如果老油条情商不高就是不配合，邮件也可以作为后期追责的凭证。 2、【满足诉求，调动积极性】：在有领导参与的时刻，多突出老油条同事的工作成果，让他也有价值感和被认同感，...
《...的同事资格比你老,工作上很难配合,对此你会怎么办,期待好心人的解答...》
答：答：首先，要保持对老同事的尊重。不能因为同事不配合而心存不满，影响工作氛围。其次，分析同事不配合的原因。看看是不是自己的工作哪里做得不好，引起同事的异议，或者是同事有另外的原因。可以跟同事沟通了解，也可以寻求其它同事的帮助。第三，跟同事做好工作上的沟通。跟同事说明，他的配合对于工作...
《在职场中遇见不愿配合的老油条应该怎么办?》
答：给他容易出错造成损失的事情,然后故意在敏感的事情上,让他出事,借刀杀人。唐玄宗时期,杨国忠和哥舒翰不对付,哥舒翰在潼关,一直防守状态,杨国忠让唐玄宗逼着他出战,去碰强,直接失败,被绑架投敌了、整理个黑材料,交到有关部门,让上级处分他。自己处理不了的困难上交,也不失一个好办法。...
《职场遇到不合作的同事怎么办?》
答：一、重复解释工作内容和目标 对于第一种人，他们大部分时间是活在自己的世界里，没有空杯思想，接手任何工作任务，首先都是先从自己的经验出发，搞不清楚问题，还不喜欢发问。这些人，看起来工作还是很努力的，但是，你在过一段时间去检查的时候，会惊愕地发现，他们做的事情与你的要求南辕北辙。对于...
《同事不配合工作怎么破》
答：何乐而不为呢。3、找领导反映 如果自己各种措施都用上了，同事还是不配合工作的话。我们就要找领导反映这种情况了，让领导出面解决是最稳妥的办法。当然和领导反馈也有正式和非正式之分，看具体情况。如果事态不是太严重，建议私下里跟领导透透口风就可以了；如果真是发展到无法挽回的余地，那就要提到...
《同事不愿意配合我的工作,该怎么?》
答：老拿领导名号压人，三两次有用，但经常这样，就形成“狼来了”，慢慢就压不动别人，以后更难沟通，工作更难配合。不搬领导名号就能让同事配合工作，也是一种能力，同时考验你的沟通能力，职场人际关系，平时多注意改善，以后你的职场路也走得舒心些。二，暖场后再进入正题一打照面就让同事配合干活，总...
《工作不配合的同事怎么应对》
答：工作不配合的同事怎么应对2 第一招:找原因 需要同事配合完成的工作总是拖延,想要解决问题,我们首先得探究一下背后的真实原因:同事为什么不配合你的工作? 同事是只不配合你的工作还是其他人的工作都不太配合? 同事不配合,是因为配合的工作内容有难度还是因为对你个人有意见? 细分原因有很多,我来列举几个: * 你...
《领导安排工作,同事装傻充愣各种推脱不配合,该怎么办才好?》
答：许多的人由于各种原因，事事推诿…尤其是工作中的老同志更是如此。怎么办呢？首先要摆正你的心态，既然已经发生了，不要抱怨，不要攀比，珍惜自己的工作岗位，多干点，多努力点，也无所谓。年轻嘛，就要多看开些，多工作了，自己就当多学技术，长阅历，涨知识，长经验，也当尊敬长辈，给领导同事们树立...
《老油条同事不配合工作》
答：②消极应对：要什么给什么，要求什么做什么，表面看起来很配合，但细看会发现，提交的东西完全达不到标准。求他重新提交，便各种抱怨。③公然反驳：利用丰富的经验和对领导喜好的精准把握，迅速找到你的漏洞和软肋猛烈攻击；或是倚老卖老公开不配合工作。这时，要么你说服他，要么压制住他，否则想推行的...
