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带我实习的师傅出差了,让我跟着另一个师傅做,但是他今天啥事也没让我做,怎么办?有事吗? 在公司实习,带我的师傅不教我,怎么办?

作者&投稿:竺贾 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
实习期师傅出差了,让我跟着另一个同门的同事做事,但是他不做事情一直在休息怎么办?~

这就是必须要吃的亏了
你多做点
多锻炼一下
有好处的...


实习生碰到这种情况也挺不舒服的,你可以尝试从以下几个方面来解决问题:
一、先审视自己。是不是有什么地方做的不对,引起了你师傅的反感,才导致她不想教你。有时候,你自己觉得无足轻重的缺点,在别人眼中可能会放大了来看,因为每个人的经历不同,世界观不同,对事物的看法也不同。你可以侧面打听一下,看她对别的实习生也这样,还是只对你这样,如果是只对你,那就是你自己的问题了。


二、她不教,你可以问。她不教,你也不问,说不定她想你知道了,不用再啰嗦了呢。这可能是沟通问题,既然公司把安排她来带你,遇到不懂的事情,你可以问她。


三、主动与师傅搞好关系。良好的师徒关系,可以让你学到更多的本领,你可以主动的关心一下师傅,家长里短的聊个天,请师傅吃个便饭,都是拉近感情的好方法。


四、调整一下自己的性格特点。过于内向的性格,在职场上并不是优势,你可以主动和别人沟通,不要过于封闭自己,把自己变的外向一些。


五、和领导汇报,换个师傅。实习期的三个月时间是很宝贵的,如果是师傅不想带你,你也找不原因,或者有问题,不是你个人能力能解决掉的,可以和公司领导,和带你们实习的老师进行反应,要求换一个师傅。

没有事儿,他可能是不好意思用你 !反正你是听他的,他不让你做,责任是他的,你不用担心哦

可能第一天也不知道给你安排什么工作,但是你要有一个眼力劲儿,也就是勤快点,眼皮活点看着有活,或者是其他的东西,慢慢的跟师傅说了,起来师傅也会指导和你一有一些经验上的交流,所以说自己要多动手,多看师傅的眼色,然后慢慢的去跟师傅沟通,慢慢的就好了,其实如果他不让你干活,也没有什么其他的本质,只是不想过多的让你去操心,或者是其他什么方面的,但是你也没必要太担心

别的师傅不让你做事这没事的,那是因为你是临时跟他几天,他也是客气,如果你眼里有事,看到有些你力所能及的事情你就抢先做了,他会心里感觉你这个人还不错,这个全凭你怎么去做了。

没有关系的,可以休息休息,看看资料。我们的生活就是由工作+等待+家庭生活等组成的,不要只关注工作

别的师傅不让你做事那是因为不好意思知道你做啥,也因为你是临时几天代替一下,不好意思说你必定几天怕你嫉恨他,这个看你的自觉性啦,你应该会做事不要别人说啥干啥要眼里有活。

《教校学车,我师傅有事,叫别的师傅带了我几天,后面回来了,还是别的师傅带...》
答:变成说没名额这回事)答应下下周报名,回去上学一周,又回来学车3天,中途问现在场地要多少钱,说,还不一定得到,可能还要涨,场地最难,周日场地考过了,之后让等20天还是两周才能考路,中间让交体检表也交了还是等不来路考,时间不多了,本人一直打问,给了我另一个的,说路是他管的,之后就...

《我是汽修实习生师傅忙着手头活,总是让我在旁边看着,但是我也没实际做...》
答:对于实习的问题是每个刚走进工作单位都要经历的过程,汽修工作我不懂流程,但是所有的工作应该都差不多。1、记住师傅的工作流程,如果你有理论,遇到与实际操作不一样的地方,一定要问师傅,达到理论与实际的结合。2、实际操作的时候要多思考,根据汽车的工作原理解决维修过程中的问题,例如家里的下水道...

《我是刚去工地实习的学生 托关系去的 一开始安排了个师傅不知道我有关系...》
答:也怪尴尬的,你如果还想继续和他一起干,如果是我有两种选择1、什么也不说继续干活,多问一些技术上面的问题,看师傅表现是不是和原来一样了,要是比以前差,如果这样那就说明他对你有点不舒服,要好好巴结他一下,再不行就不要跟他干了;2、到工地就直接给他讲你回到家时家人问你可忙你说不...

《...每天都安排我一个人做事,却一直安排他跟着师傅?》
答:也许是考验你,好好干吧,少发牢骚多做事。

《我该怎么称呼带我的人,?刚刚进公司实习领导就叫我整天坐在电脑前,后...》
答:你好!叫哥就行!叫师傅反倒把人家叫老了!他对你很好,你要在心里记着!以后跟别人说起这事,你的说~他是我哥,也是我师傅,多亏了当初他带我了!他对你好,也应该让别人也知道!你们俩,有仁有义,以后都会有前途的!祝福你们!

《...多了,师娘对我很好,她长得也漂亮,昨晚师傅出差了,》
答:学汽修一般推荐的学校是石家庄北方汽车学校,理实一体化教学,入学即实训,学习即实战。三分理论,七分实践。在石家庄北方汽车学校学习期间,学员在熟练掌握四轮定位仪、电脑综合检测仪、红外线探伤器等先进设备的使用技能后,可在北方汽车专修学校校办汽修厂实习,以对外免费修车的形式直接面对客户,亲自实践...

《经理打算带我去另外一家公司,我到底该不该跟着他呢?》
答:经理打算带你去另外一家公司,但是从我的观点来说,我觉得不应该跟着他。首先,经理从原单位离职,想要把你带到他的新的单位去工作的话,那么他有可能是将你视为心腹,也就是说即便说你到了另外一家新的单位,你也是只能够当他的小弟而已,有可能得不到晋升的机会,虽然说他有可能会在工作上帮助你...

《我是一名实习生,来接替教我师傅的工作。由于个人原因,我想辞职,不想干...》
答:首先,人员流动是件非常正常的事情,不用担忧 其次,如果你是想在这个公司,但是不想做统计,可以找机会和领导主动说,想来汇报下工作,请教些问题。并提出换岗的请求 如果你是完全不想做这份工作,那你可以直接跟领导说,自己觉得不适合这份工作。或者你性格不是很习惯和领导谈话,怕追问等,可以说想去...

《在一家企业实习,突然师傅说,把你调到另一家企业去。和这个企业是同一...》
答:你心灵太脆弱了。职场本身就是这样的充满竞争,因为一点点小事情和打击就丧气那肯定是不行的。走到哪里都一样,埋怨别人对你不好,为什么不从自己的身上找找原因呢,你又给大家带来了什么呢?

《我是一个实习生,带我的师傅一天不干活乱转,玩手机。活基层我都包了...》
答:你好,既然你都叫他师傅了,他手里就有你要学的技术,你就不应对他有太多的要求,徒弟就是干若活的,俗话说先苦后甜,修正心态好好学习他的长处,不要学短处,不应事事计较,学技术就应有付出,成正比的,付出多少收获多少,平时思考一点儿多付出点把技术学到手,你谈什么都可以,等那天你当师傅...

   

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