到一家公司上班一个多月,现在公司说我这个岗位不需要了,让我办离职 你好!我刚进一家公司一个多月,工作岗位不明确,故提出离职,可...
作者&投稿:宰侨 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
在一个公司上班做了半年,突然公司说我不适合这个岗位,要我离职请问我该怎么办~
1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同
2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等,支付加班工资
3、属于劳动纠纷,应该尽快去提出劳动仲裁
4、搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个。当然单位给你交的保险是最好的证据
没有劳动合同就不好办了,但是可以申请劳动仲裁
1、你与公司有没签订劳动合同?
2、不适合岗位,可以调岗或培训,之后再不合适,公司才能辞退员工,但必须提前一个月书面形式通知劳动者,否则需要补偿一个月的代通金。
3、你可以跟公司协商补偿。
你有没有签劳动合同的
没有的话
你直接到劳动监察大队要求劳动仲裁
公司过分的
1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同
2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等,支付加班工资
3、属于劳动纠纷,应该尽快去提出劳动仲裁
4、搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个。当然单位给你交的保险是最好的证据
没有劳动合同就不好办了,但是可以申请劳动仲裁
《在一家店里上班快一个月了,最近觉得店里规矩太多了,我以前做的别家这...》
答:呵呵,你自己多心了!到一个新环境有个适应的过程,适应了,有些规矩其实和没有一个样!说不定你还能学到新的东西呢!
《...零部件生锈就用了防绣油,我才去上班一个多月,现在脸上》
答:可定有伤害呀!炒菜的油烟都有伤害,你那个肯定有。你们没有口罩等防护措施嘛?没有就投诉他