山东公务员待遇怎么样？一般能拿到多少呀？ 山东公务员待遇怎么样？工资福利待遇好不好？
山东省，齐鲁大地，孔孟之乡。受当地文化传统的影响，每年想要参加山东省公务员考试的人数也是越来愈多，那么山东省直公务员待遇怎么样？为什么这么多人想要参加山东省的公务员考试？山东省公务员的工资与当地人均GDP有很大的关系，基本与当地的人均GDP差不多。而这么多人参加山东省公务员考试也是因为当地文化传统的影响，曾有人戏言，山东省的风俗是“不孝有三，不考公为大“。
山东省直公务员每个月的工资大概有6000多，还有1600左右的住房公积金，13薪，年终奖大概3-4万，平均下来年薪在12万左右。
首先需要明确的是各级公务员的工资水平是不一样的，一般情况下省直公务员的收入没有市直和区县的多。在同级别的公务员中公检法部门的公务员比其他部门的公务员工资要高一些。而且在正常情况下，公务员是没有加班费这个说法的。因为公务员不受劳动法保护，所以大部分的公务员无论加班到多晚都属于义务劳动，不过公检法部门除外。这样平均下来公务员一个月的工资大概在6000左右，每个月还有1600左右的住房公积金，年底会多发一个月的工资，零零总总加起来年薪在12万左右。
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首先，山东公务员的工资收入按照国家规定按要求进行发放，也包括保险福利、录用、提升、退休、辞退、辞职等，都是按照规定执行，同时工资也会根据国家相关财务情况进行调整。
山东公务员工资构成：
1.津贴
如果公务员去到一些比较艰苦或者很偏远的地区工作，只要符合国家的要求，就可以拿到地区附加费。因为这些地区工作环境比较差，甚至可能对身体健康产生影响，因此会给予公务员一些补贴。
2.补助
按照国家的规定，公务员可以享受医疗、住房等补贴。虽然补贴金额不是很高，但可以依然可以解决公务员的一些关于医疗或者住房的问题。而且会给公务员一些好的福利政策，比如五险一金等。
3.奖金
公务员会有定期考核，如果在考核中得到优秀职员称号，或者得到称职等等次，就可以按照规定获得奖金，除此之外还有年终奖，这些金额比较大，是很好的待遇。
但是不同的岗位也有不同的工资待遇，所以要不同情况不同分析。
山东公务员待遇怎么样
一、基本工资：
办事员2800元；科员3000元；副科级 3100元；正科级 3300元；副处级 3600元。
正处级 4000元；副厅级 4400元；正厅级 5000元；副部级 5500元；正部级 6000元。
办事员三周年按科员对待；科员五年按副科级对待；副科级十周年按正科级对待。
正科级十周年按副处级对待；副处级十周年按正处级对待；初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
二、工龄工资：
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
三、奖励工资：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
四、补助工资：
1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法：
高中、技校、中专以办事员确定；大专以科员确定;本科以副科级确定；硕士以正科级确定。
六、退休公务员和参照公务员管理人员
退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。
山东各公务员工资待遇是根据各市经济状况确定的，每个市标准都不一样，一般来说青岛公务员待遇要好于淄博公务员待遇，但不是必然的。
具体待遇需要看具体单位，不能一概而论，每个地方都有待遇较好的单位，也有相对待遇较差的单位。
公务员职级工资制：
列入实施范围的单位中，除工勤人员以外的工作人员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
公务员晋升职务后，执行新任职务的职务工资标准，并按规定晋升级别和增加级别工资。
公务员年度考核称职及以上的，每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，每两年可在本级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。公务员的级别达到所任职务对应最高级别后，不再晋升级别，在最高级别工资标准内晋升级别工资档次。
公务员套改的级别和级别工资额低于相同学历新录用公务员试用期满确定的级别和级别工资额的，执行相同学历新录用公务员定级的级别和级别工资额。
套改的级别高于相同学历新录用公务员试用期满确定的级别，但级别工资额低于定级的级别工资额的，可按相同学历新录用公务员定级的级别工资额就迁就高套入套改级别对应的工资标准。
以上内容参考：百度百科-公务员工资制度
1，基本工资
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;
副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;
副部级5500元;正部级6000元。
2，工龄工资
每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。
3，补助工资
车补，取暖补助,出勤补助，山区补助，地区差别补助。
1.山东各公务员工资待遇是根据各市经济状况确定的，每个市标准都不一样，一般来说青岛公务员待遇要好于淄博公务员待遇，但不是必然的，具体待遇需要看具体单位，不能一概而论，每个地方都有待遇较好的单位，也有相对待遇较差的单位。
2.公务员待遇排名如下：
1、国税局2、地税局3、财政局4、人事局5、民政局6、监察局行政编制7、国土局8、建委（建设委员会、建设局）9、发改委10、劳动保障局11、环保局12、城管局13、审计局14、法院15、检察院16、交通局17、文化局。
1.山东各公务员工资待遇是根据各市经济状况确定的，每个市标准都不一样，一般来说青岛公务员待遇要好于淄博公务员待遇，但不是必然的，具体待遇需要看具体单位，不能一概而论，每个地方都有待遇较好的单位，也有相对待遇较差的单位。
2.公务员待遇排名如下：
1、国税局 2、地税局 3、财政局 4、人事局 5、民政局 6、监察局 行政编制 7、国土局 8、建委（建设委员会、建设局） 9、发改委 10、劳动保障局 11、环保局 12、城管局 13、审计局 14、法院 15、检察院 16、交通局 17、文化局 。
