学会计专业的人,以后能进会计师事务所吗?门槛高吗? 进德勒会计师事务所的门槛有多高?
1、证书
通过注册会计师1门及以上者,尤其是审计科目,优先考虑。虽然在校大学生不能报考CICPA,但是研究生在读的时候可以报考。本科应届生除了CICPA,AIA、ACCA、USCPA、CMA等国际会计证书考过几门也是一个很大的加分项。
当然还有会从(确定取消)、初级会计职称、英语四六级证书这些必备证书。
2、实习经历
不管什么工作,简历上有相关工作经验总是很容易抓住HR的眼睛。事务所做审计,有工作经验的员工更容易上手,事务所就省去了培训的成本。如果毕业后想进会计师事务所工作,建议在校期间去事务所实习,如果实习期间表现优秀,和事务所老师打好关系,还可以建立长期实习关系,毕业后优先录取都是有可能的。
3、学习能力、沟通能力以及团队合作精神
审计工作是以项目为导向的,一个项目有若干工作人员,一个项目就是一个团队。沟通能力不仅仅是与领导同事之间的沟通,还有与客户之间的沟通。一个项目的新人不会只有一个人,项目经理交给你做的工作,只有快速的上手,才能得到更多的工作机会,这就要求具备较强的学习能力。
我觉得只要是上财、央财、厦门大学、东北财大、西南财大、中南财经、中国人民大学以及其他的一些名校如北大、复旦、上交等一些名校,进四大的希望都不小,当然是研究生,就更好些。外语要过硬,也不一定就是会计专业,其他的专业四大也是有需求的。
专业对口,是进会计师事务所的前提条件。
当然想要进去门槛也是有的
比如说:
1、以前从未进过事务所,但是打算尝试一下的小萌新:
这时候招聘时一般会把学历和会计学、审计、财务管理等相关专业作为主要的门槛,如果你已经通过了CPA会计、税法、审计等重要科目的1~3科,那能进入事务所的机会也就越大,不过这也看会计师事务所的规模而定,当然越大的,要求也相对更高。
2、已经进入进入事务所,想晋升的
对于这类型的同学,一般如果所在的会计师事务所规模较大的话,对于每一位提升经理的人都有一个硬性指标,就是必须获取一个专业资质证书,如CPA证书。
实话实说有很多,学习会计专业的人,将下面这四大
普华永道(PwC)、德勤(DTT)、
毕马威(KPMG)、安永(EY)。
视为所谓职业追求也不是没有道理的,无外乎以下几点:
1、薪资待遇高
像校招的起薪,本科生6000,研究生7000,新入职的人就可以拿到6000-7000的薪资还是很可观的。即使是中等规模事务所起薪也是有竞争力的比传统小会计3000-4000肯定要高得。
2、职业发展清晰
大中型事务所都会为同学们提供一个非常清晰的职业发展道路,以德勤审计职位为例,审计员通常是两年,第三年会成为高级审计员,第六年就可以提升为经理,再经过三年时间就可以成为高级经理。事务所没有所谓的玻璃天花板,大多数人能够坚持十年左右并在工作绩效上有较好的工作表现,会被提升为合伙人,年薪百万也是唾手可得。事务所晋升路线清晰,给同学们一个比较完整的规划。
3、简历能镀金
还有就算以后不想再事务所工作了,但是有了会计师事务所的工作经历,也能为自己的简历镀一层金,以后也可以直接从事会计相关的管理层的工作,会比在公司的普通会计岗晋升更快。
所以,CPA证书虽然不是入行会计师事务所的必须条件,但是对于现在“内卷”严重的职场,建议同学们有时间的可以先把“CPA”证书拿下,这样之后的职业道路也会走得更顺畅!
是可以去进会计师事务所的,门槛是特别高的,需要自己拥有初级会计师证,而且也需要有从业资格证,才可以进入里面工作。
1、以前从未进过事务所,但是打算尝试一下的小萌新:这时候招聘时一般会把学历和会计学、审计、财务管理等相关专业作为主要的门槛,如果你已经通过了CPA会计、税法、审计等重要科目的1~3科,那能进入事务所的机会也就越大,不过这也看会计师事务所的规模而定,当然越大的,要求也相对更高。 2、已经进入进入事务所,想晋升的对于这类型的同学,一般如果所在的会计师事务所规模较大的话,对于每一位提升经理的人都有一个硬性指标,就是必须获取一个专业资质证书,如CPA证书。
学会计的人能进会计事务所工作。因为最基本的条件就是会计的相关专业知识,要熟悉和掌握简单来说就是你的基本功底,只要扎实就可以进入会计师事务所,再就是要有胆量,不害羞,没必要顾及面子,还要注意团队合作,在会计师事务所工作,尤其是在做审计的时候,往往会出现很多人共用一个办公桌的情况,所以一定要注意合作,并且要考取相关的职称证书。
我觉得可以进,但是门槛很高。因为学会计的人数太多了,所以会计事务所筛选人才也会更严格。