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事业单位入职后第一年按实习期工资，在试用期内应该拿实习工资。
1、根据《事业单位人事管理条例》第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。
2、根据《事业单位人事管理条例》第十四条规定：事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。
扩展资料：
在试用期期间，用人单位可以和劳动者签订正式的劳动合同，里面可以包括试用期的规定，也可以没有。但是，他们也可以不和劳动者签订正式的劳动合同，而签订试用期协议。
所谓的试用期协议，本质上和劳动合同是一样的，也是规定了双方之间的权利义务关系，只是这个协议只适用于试用期期间，试用期一过，它就失去了法律效力。
求职者已经通过招聘单位的审查把关，被招聘单位通知录用，可以进入招聘单位开始试用的这一过程，称为入职。换言之，入职就是劳动者在用人单位开始试用期。
转正，则是指劳动者试用期结束后，与用人单位签订正式的劳动合同。此时，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度。
用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
参考资料来源：百度百科—事业单位人事管理条例
《关于本科毕业一年后的转正定级,急急急!》
答：一般流程是符合当地办理转正定级的条件后，本人申请办理。你需要去B市人事局询问具体的条件和流程
《我本科毕业在重汽工作刚满一年,现在想辞职,听说转正定级很重要,可现在...》
答：你填的那个转正表应该是你们公司的吧，和大学生转正定级是不一样的。你肯定还没有转正定级！因为转正定级会让你写大中专毕业生实习鉴定表和转正定级表之类的，公司盖章之后再放入档案，就OK了，你可以网上多搜搜关于大学生转正定级的资料
《有谁知道转正定级和转正定职的差别?还有市场营销专业本科毕业一年...》
答：转正是说明你在试用期或见习期，转正后定级是指你属于某一级员工，级越高待遇越高；定职是指你干某种岗位；职称是指技术职称如技术员、助理工程师、工程师、高级工程师。
《急~~关于大学生毕业一年后的转正定级(非机关、国企和事业单位)的步骤和...》
答：是去 你档案存放地的人才办理，不一定是户籍所在地。根据你派遣证上的地址，如果毕业时有签单位，应该是在单位，非事业单位、国企和机关没有人事权，档案一般存放在单位所在地人才中心，这个可以去咨询单位的人事。毕业时没有签单位的，档案发回到户籍所在人才，存放满一年可以办理转正定级，研究生3个月...
《大学本科毕业一年后,转正定级和干部身份如何获得??急!!明天就要去办理...》
答：你现在户口都不在沈阳，你拿着报到证去沈阳报到，人社局是不会给你接收函的，因为不用接你的户口，所以你的档案缺少这份接收函。即使违规给你转正定级有没有意义。因为沈阳人社局根本就没有接收你这个毕业生（干部）。2.没意义 3.没意义 如果要转到户口地，需要改派报到证，报到证开到家乡市人社局，...
《大学生毕业一年后怎样做转正定级?》
答：本科生试用期为一年,研究生为0-6个月。毕业生参加工作后的第一年对毕业生来说是非常重要的时期,还是找到一个能正式接收毕业生的单位为好。或者,及时将档案户口转回生源地,以便能够办理交纳各类社会保险、计算工龄、职称评定等各种人事手续,灵活就业的毕业生可以申请把档案转至生源地的人事局,由生源地人事局负责转正...
《...试用期结束后的转正定级和我们大学毕业生毕业一年后去人才交流中心办...》
答：说法不一样的，其实本质是一样，和工资待遇挂钩而已~~公务员转正定级是指《新录用公务员任职定级规定》中规定，直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科...
《大学本科毕业后派遣工作两年,其间已经转正定级获得干部身份,后考取研 ...》
答：你好。既然你已经转正定级了，就具备了初级专业技术职务任职资格，硕士毕业以后，这个资格依然有效，并且可以使你比其他人早一年获得中级专业技术职称资格。当然是干部身份。在国有单位，硕士毕业以后执行半年试用期（也称初期），3年后确定中级职称，你可以两年。
《没有签订三方协议对本科毕业一年后的转正定级有没有影响?》
答：首先三方协议是计划经济时代的产物，主要用于解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。通常只有国有企业才签，民营企业、外资企业对3方不重视 然后企业一般只注重劳动合同，一旦签订了劳动合同，三方协议、派遣证就同时作废了，一切均以...
《关于毕业生转正的事情》
答：只要实习期满，表现合格，即可转正，享受正式员工的薪资待遇。但是，假如公司里面是按照学历确定薪酬标准的话，你现在只能享有专科学历的薪资待遇。只有本科毕业后，才能享有本科的薪资待遇。
