感悟网 导航

总监跟总经理哪个职务大? 总监和经理哪个职位高?

作者&投稿:致陶 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
总监和经理哪个大?~

总监的职权大于经理。
1、经理是公司的日常经营管理和行政事务的负责人,由董事会决定聘任或者解聘,经理对董事会负责,可由董事和自然人股东充任,也可由非股东的职业经理人充任。
2、 总监是指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。一般为某项领域的第一监管人,在企业中也是高层管理人员.在企业经营权层面讲,总监的岗位级别介于总经理和部门经理之间。

总经理的职务比总监大。
总经理传统意义上是一个公司的最百高领导人或该公司的创始人。总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同。例如在一般的中小企业,总经理就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大度的组织里 (如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。
总监问,一般为某项领域的第一监管人,如项目工程总监,财务总监,人力资源总监等,在企业中也是高层答管理人员。
总监,指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。站在不同角度,总监的职务定义存在本质的区别版。在企业经营权层次,"总监"的岗位级别介于总经理和部门经理之间;在企业所有权层次,"总监"是接权受董事会授权执行某项关系公司全局性工作事务的岗位职务,对董事会负责,因而在英文翻译时往往使用"董事"这个单词。

总经理比总监的职务大。

总监和总经理的区别:

1、总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 (如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。

2、总监一般为某项领域的第一监管人,如项目工程总监,财务总监,人力资源总监等,在企业中也是高层管理人员。总监的岗位级别介于总经理和部门经理之间。

3、总经理的主要职责是负责公司日常业务的经营管理,经董事会授权,对外签订合同和处理业务;组织经营管理班子,提出任免副总经理、总经济师、总工程师及部门经理等高级职员的人选,并报董事会批准;

定期向董事会报告业务情况,向董事会提交年度报告及各种报表、计划、方案,包括经营计划、利润分配方案、弥补亏损方案等。

4、总监的主要职责是修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;制定公司运营标准并监督实施;

制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;完成总经理临时交办的其他任务。

扩展资料

总经理(General manager)传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人。在一般的中小企业,总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 (如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。

总监,指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。在企业经营权层次,总监的岗位级别介于总经理和部门经理之间。

参考资料:百度百科—总经理

百度百科—总监



这个问题得这么说,总监,一般是一个公司(或集团公司)的最高领导层,负责公司(或集团公司)业务的一个方面,如销售总监、财务总监等,肯定是不如公司(或集团公司)的总经理大了。这个总经理有时也叫CEO(首席执行官)啥的,是一个公司具体管理的最高执行者(董事长和董事会一般是公司的所有者,负责大政方针,不牵涉具体事务)。
公司(或集团公司)下面还有很多二级部门和三、四级部门,部门较大的话,部门长官也叫总经理,当然这个总经理就比总监什么的小了。

总经理的职务比总监大。

总经理传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人。总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同。例如在一般的中小企业,总经理就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 (如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。



总经理。总监只是部分业务,总经理是全面管理

总经理比总监的职务大。

总监和总经理的区别:

1、总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 (如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。

2、总监一般为某项领域的第一监管人,如项目工程总监,财务总监,人力资源总监等,在企业中也是高层管理人员。总监的岗位级别介于总经理和部门经理之间。

3、总经理的主要职责是负责公司日常业务的经营管理,经董事会授权,对外签订合同和处理业务;组织经营管理班子,提出任免副总经理、总经济师、总工程师及部门经理等高级职员的人选,并报董事会批准;

《总监大还是经理大?》
答:一个出色的总监需要具备卓越的沟通技巧,对公司的文化、历史和战略了如指掌,同时还需要激发员工潜能,维护部门间的和谐。而总经理则更侧重于整体企业的管理,包括决策、资源配置和跨部门协调。等级与职位序列 在企业组织结构中,总监通常位于经理之上,反映出他们更高的权力和责任。从总裁到员工,经理位于...

《总监和总经理哪个大》
答:总经理是全面负责公司经营,总监只是某一部门的负责人。

《总公司的总监和分公司的总经理哪个大》
答:职级相当,总经理大,一般总经理在总公司是副总的级别,总监是部门的头略低于副总,除非也兼任副总。

《总监和总经理哪个大》
答:我曾经是上海××集团的总经理助理,财务总监。总经理肯定大,但许多有关财务方面的事还是需要我同意以后总经理方能实施。

《总经理和总监有什么区别?》
答:根据《中华人民共和国公司法》第四章第三节的相关规定,董事会,是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策和业务执行机构,公司设董事会,由股东(大)会选举。股份公司的总经理是董事会聘任的,对董事会负责,在董事会的授权下,执行董事会的战略决策,实现董事会制定的企业经营目标。...

《总经理和总监的区别是?》
答:1、工作内容不同,副总经理的主要工作内容是协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略,实现公司的经营管理目标及发展目标。总监的主要工作内容是策划推进公司的业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标。2、职位高低不同,企业一般的职位如下:总裁——执行副总裁(常务...

《咖啡店子里总监和总经理哪个大》
答:相当于企业CEO与CFO的关系吧, 基本平级,总经理略大一点(当然,总监是上级总公司的总监情况除外呵)

《总经理和总监的区别?》
答:—总监——高级经理——经理——主管——经理助理——员工 职位说明书—高级管理职位—副总经理 职位名称 副总经理 职位代码 所属部门 职系 职等职级 直属上级 总经理 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要: 协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略,实现公司的经营管理目标及发展目标。 工作...

《总监和经理谁更高级?》
答:总监的职位要比经理高 企业一般的职位如下:总裁——执行副总裁(常务副总裁)——副总裁——高级总监——总监——高级经理——经理——主管——经理助理——员工 职位说明书—高级管理职位—副总经理 职位名称 副总经理 职位代码 所属部门 职 系 职等职级 直属上级 总经理 薪金标准 填写日期 核 准 ...

《总监和经理哪个大》
答:承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。站在不同角度,总监的职务定义存在本质的区别。在企业经营权层次,“总监”的岗位级别介于总经理和部门经理之间;在企业所有权层次。“总监”是接受董事会授权执行某项关系公司全局性工作事务的岗位职务,对董事会负责,因而在英文翻译时往往...

   

返回顶部
本页内容来自于网友发表,若有相关事宜请照下面的电邮联系
感悟网