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出差是指外派吗?

作者&投稿:樊程 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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外派是指由雇佣单位派遣到其他城市或者国家的单位进行工作。

如果是外派到中国农业银行深圳分行,你应该不算农行的员工,也很难与农行员工享受同等待遇。你主要还是与原派出单位存在雇佣关系,人事档案什么的都还在原派出单位。

拓展资料

基本解释

1. (机关、部队或企事业单位的工作人员)暂时到外地办理公事:去北京~|出了一个月的差。

2. 旧时指出去担负运输、修建等临时任务。

详细解释

1. 工作人员临时被派遣外出办理公事。

明 沉德符 《野获编·内监·东厂印》:“大凡中官出差,所给原无钦差字面。即其署衔,不过曰内官、内臣而已。此又特称太监,以示威重。”《二十年目睹之怪现状》第二回:“上得岸时,便去访寻我伯父;寻到公馆,说是出差去了。” 冰心 《我的学生》:“原因是一位同事出差去了,他的太太忽然得了急性盲肠炎。” 孙犁 《秀露集·进修二题》:“说有一个小孩,支气管里塞上了黄豆,结果被父母当作死孩子,抛掷在荒坟里面,被一个出差的解放军抱走救活了。”

2. 民工出去担负运输、修建等临时任务。

3. 出错误。

《红旗歌谣·荷花叶》:“我要天天按时渡,作好功课别出差。”



《出差和借调的区别》
答:区别如下:出差,一般是工作人员临时被派遣外出办理公事。借调,一般是上级机关由于开展某项工作缺乏人手,从下级机关借调人员帮助工作,或者从事某项专项工作。挂职和借调有共同性,即都是临时性质的,不转人事关系和工资关系。出差只是暂时外派,结束工作再回到原来工作地方;借调在某种程度上来说,更像是两...

《公司派遣两个业务员在一个地方出差怎么办是什么管理方式》
答:外派,出差管理。公司员工出差管理范围指公司派遣员工出北京市或出境办理公司业务当日不能返回须在外住宿的情况,公司的业务员出差属于外派人员需要服从安排。业务员是指在组织中担负具体专项经济业务,如生产、计划、跟单、财会、统计、物价、广告等具体业务的工作人员。

《工作需要外派什么意思?》
答:工作需要外派的意思就是因为工作的需要,公司会安排相关人员去外地的业务公司工作。

《出差制度及补助标准细则》
答:(二)公务出差指由公司派遣至外地培训、交流、参加会议等。(三)市内工作出差指人资专员外出招聘、采购员外出市场调查、财务人员至银行办理相关手续等。安装班组人员和生产班组人员外派施工的差旅管理不遵循本规定,按相关部门内部规定执行。第3章实施细则第三条市外出差依下列程序办理:(1)出差前,当事...

《支援和出差一样吗?》
答:相比之下,出差通常是指公司或组织支付费用,让员工前往另一个城市、国家或地区,参加会议、展览、培训或其他商务活动。出差可能需要员工在一个新的地方住宿和工作,并且需要遵守当地的文化和法规。尽管支援和出差有一些不同,但在某些情况下,一个人可能会既需要支援,又需要出差,以便为一个项目或任务...

《是否接受外派是什么意思》
答:出差。外派指劳务派遣,也就是你和这家IT公司、另外一家劳务公司需要签订三方合同。在理论上你是劳务公司的员工,不是IT公司的正式员工,只是再IT公司工作而已。

《出差外派员是什么类型的工作?具体都做些什么》
答:出差外派员是工作活动类型的工作。外派员的工作就是在业务员的基础上外派到其它城市驻点开发市场,为公司的扩展奠定基础。具体是指是指到组织机关以外进行工作的单位人员。原本指受组织摊派任务而外出执行工作任务,推广到执行一起对外任务的工作活动人员。既然是外派,外出工作时间都比较长,一般节假日才回去...

《轮岗、外派、借调是否属于出差》
答:不属于出差,因为发工资的单位不是你原来的单位了。——reaom

《外派出差是什么意思》
答:因工作受派遣暂时到外地办公事或负担临时任务

《公司派员工培训学习。算不算出差?》
答:外派员工学习,不属于出差,这是培训的一个方式,叫外训。外训期间,学员应该享有正常的工资待遇和福利。根据每个企业的情况不同,一般来说,绝大多数企业,外派员工学习是没有“出差补助”的,但是住宿、伙食、交通费用是必须要报销的。

   

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