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什么是测试工程师 系统测试工程师的具体工作是什么

2019-10-18来源:本站编辑

测试工程师是什么 主要负责什么内容 ?拜托了各位 谢谢

  以下是作为一名测试工程师的日常工作: Jie段:编写测试计划,测试用例、测试缺陷报告,Bing执行测试用例,搭建Windows测试环境,Shu练使用Bugzilla提交软件缺陷Bao告 至于为什么嘛,当然要一步步来的,Yao有计划才能执行啊,大概是这样吧 ^_^ Shi用测试技术及工具:白盒测试和黑盒测试 Loadrunner、Winrunner Neng够运用边界值、等价类划分法、因果图、状Tai图、大纲法等测试方法设计高效测试用例 Ruan件测试工作总体流程图: www.testage.net/Studio/Tech/200601/143.htm Xiang细测试步骤: 1. 书写测试计划 2. Shen核测试计划,未通过返回第一步 3. Shu写测试用例; 4. 审核测试用例,Wei通过返回第三步 5. 测试人员按照测Shi用例逐项进行测试活动,并且将测试结果Tian写在测试报告上;(测试报告必须覆盖所有测Shi用例) 6. 测试过程中发现bug,将bugTian写在bugzilla上发给集成部经理;(bugZhuang态NEW) 7. 集成部经理接到bugzillaFa过来的bug 7.1 对于明显的并且可Yi立刻解决的bug,将bug发给开发人员;(bugZhuang态ASSIGNED); 7.2 对Yu不是bug的提交,集成部经理通知测试设计人Yuan和测试人员,对相应文档进行修改; (bugZhuang态RESOLVED,决定设置为INVALID); 7.3 Dui于目前无法修改的,将这个bug放到下Yi轮次进行修改;(bug状态RESOLVED,Jue定设置为REMIND) 8. 开发Ren员接到发过来的bug立刻修改;(bug状态RESOLVED,Jue定设置为FIXED) 9. 测试人员接到bugzillaFa过来的错误更改信息,应该逐项复测,填Xie新的测试报告(测试报告必须覆盖上一Ci中所有REOPENED的测试用例); 10. Ru果复测有问题返回第六步(bug状态REOPENED) 11. Fou则关闭这项BUG(bug状态CLOSED) 12. Ben轮测试中测试用例中有95%一次性通过测试,Jie束测试任务; 13. 本轮测试中Fa现的错误有98%经过修改并且通过再次测试(Jibug状态CLOSED),返回第五步进行Xin的一轮测试; 14. 测试任务结Shu后书写测试总结报告; 15. 正规测试结Shu进入非正规测试,首先是ALPHA测试,请Gong司里其他非技术人员以用https://www.wenku1.net/list/设计邀请卡反思/户角色使用系Tong。发现bug通知测试人员,测试人员以正规流程Chu理bug事件; 16. 然后是BETACe试,请用户代表进行测试。发现bug通Zhi测试人员,测试人员以正规流程处理bug事件。 Zhui问: 测试工程师 对编程是否要达到一Ding水平? 回答: 是要达到一定的Shui平,但可不用专,毕竟你的是测试,有一定的编程Ji础就可以了 当然,你水平越高,晋升的机会Ye越大,知识没有上限的,加油    麻烦Cai纳,谢谢!

系统测试工程师的具体工作是什么

  系统测试工程师的工作内容 “假如存在没You任何错误的程序,那么世界也会不复存在。” Yin错误而存在,因修正错误而存在,这就是软件Ce试工程师的存在之道。虽然测试不是解Jue错误的根本举措,但却是必须的手段。 系Tong测试工程师(Software Testing Engineer)De主要工作职责是,理解产品的功能要求,并对其Jin行测试,检查软件有没有错误(Bug),Jue定软件是否具有稳定性(Robustness),Xie出相应的测试规范和测试案例。简而言之,软Jian测试工程师在一家软件企业中担当的是“质量管理”Jiao色,及时纠错及时更正,确保产品的正常Yun作。据有关调查数据表明,目前在国内Xu多软件企业,测试人员和开发人员之比在1:7He1:5之间,与国外软件业1:1的比例Huan相去甚远。 系统测试工程师主要职责为: 1、 Fu责项目/产品的测试工作,分析产品需求,建立Ce试环境和计划,保证产品质量以及测试工作De顺利进行; 2、 按照软件工程规范和项Mu管理流程,实施、管理和知道软件开发不同阶Duan的各种测试,并提交测试报告。测试的计划安排包Kuo人员安排、进度、使用的软硬件环境、测Shi的流程等; 3、 提交测试报告,并撰写用户Shuo明书; 4、 参与软件测试技术和规Fan的改进和制定。

软件测试工程师具体是干什么的?

  1.负责公司软件产品的黑盒测试,具体又Xi分为软件新增功能的测试、软件bug纠正后的Ce试以及新版本发布前的测试。  2.负责Ce试计划、测试用例及测试报告等文档的Bian写  3.负责bug识别、归类、跟踪Dao解决的整个过程并以记录形式提交备查  4.Shi用ACT等负载测试工具进行压力测试  开发Yi个好的软件,40%以上的时间用在测试上,Suo以软件测试工程师非常重要,用我们的话来说Hen吃香。现在从事程序员的人有很多,做测试工Cheng师的人少点,工作压力不太大    测试工程Shi应该具备的三项基本素质[1] 很多年Qing或者刚刚从事测试工作的工程师,经常Hui问:“测试工程师需要什么技能或者具有什Me素质才是合格的?”与开发人员相比,测Shi人员不但需要一技之长,还需要掌握诸如操作Xi统、数据库、网络等多方面的知识。    Jing过这几年的发展,国内IT公司的测试水平You了很大的提高,但是与此同时,很多测试工Cheng师也迎来了个人的发展瓶颈:很多人从测试工Cheng师做到了测试经理的职位,不知道下一步如何发展;Huo者每天机械地从事着功能测试工作。    Gen据作者多年的经验,一个有竞争力的测试人员要Ju有下面三个方面的素质:    计Suan机专业技能    计算机领域的专Ye技能是测试工程师应该必备的一项素质,Shi做好测试工作的前提条件。尽管没有任何ITBei景的人也可以从事测试工作,但是一名要Xiang获得更大发展空间或者持久竞争力的测试工程师,Ze计算机专业技能是必不可少的。计算机专业技能Zhu要包含三个方面:    测试专业技Neng    现在软件测试已经成为一个Hen有潜力的专业。要想成为一名优秀的测试Gong程师,首先应该具有扎实的专业基础,这Ye是本书的编写目的之一。因此,测试工程师应该努Li学习测试专业知识,告别简单的“点击”之类De测试工作,让测试工作以自己的专业知Shi为依托。  测试专业知识很多,本书内容主Yao以测试人员应该掌握的基础专业技能为主。测Shi专业技能涉及的范围很广:既包括黑盒Ce试、白盒测试、测试用例设计等基础测试技术,Ye包括单元测试、功能测试、集成测试、系统测Shi、性能测试等测试方法,还包括基础的Ce试流程管理、缺陷管理、自动化测试技术等知识。  Ruan件编程技能  “测试人员是否需要编程?”Ke以说是测试人员最常提出的问题之一。实Ji上,由于在我国开发人员待遇普遍高于测试人员,Yin此能写代码的几乎都去做开发了,而很多人则Shi因为做不了开发或者不https://www.wenku1.net/list/品牌学校创建工作总结/能从事其它工作才“Bei迫”从事测试工作。最终的结果则是很多测试人员Zhi能从事相对简单的功能测试,能力强一点的则可Yi借助测试工具进行简单的自动化测试(主要Lu制、修改、回放测试脚本)。  软件Bian程技能实际应该是测试人员的必备技能之一,Zai微软,很多测试人员都拥有多年的开发经验。因此,Ce试人员要想得到较好的职业发展,必须能够编Xie程序。只有能给编写程序,才可以胜任Zhu如单元测试、集成测试、性能测试等难度较大De测试工作。    此外,对软件测Shi人员的编程技能要求也有别于开发人员:Ce试人员编写的程序应着眼于运行正确,同时兼顾Gao效率,尤其体现在与性能测试相关的测试代Ma编写上。因此测试人员要具备一定的算法设计能Li。依据作者的经验,测试工程师至少应该掌握Java、C#、C++Zhi类的一门语言以及相应的开发工具。    Wang络、操作系统、数据库、中间件等知识:    Yu开发人员相比,测试人员掌握的知识具有“博而不Jing”的特点,“艺多不压身”是个非常形象的比喻。You于测试中经常需要配置、调试各种测试环境,Er且在性能测试中还要对各种系统平台进行分析与Diao优,因此测试人员需要掌握更多网络、操作Xi统、数据库等知识。  在网络方面,Ce试人员应该掌握基本的网络协......余下全Wen>>

"软件测试工程师"是具体做什么工作呢?

  测试工程师:  软件测试是软件开发Guo程的重要组成部分,是用来确认一个程序的品质Huo性能是否符合开发之前所提出的一些要求。软Jian测试的目的,第一是确认软件的质量,Qi一方面是确认软件做了你所期望的事情(Do the right thing),Ling一方面是确认软件以正确的方式来做了Zhe个事件(Do it right)。第二是提Gong信息,比如提供给开发人员或程序经理的反Kui信息,为风险评估所准备的信息。第三软件测Shi不仅是在测试软件产品的本身,而且还包括软Jian开发的过程。如果一个软件产品开发完成之后发现Liao很多问题,这说明此软件开发过程很可能Shi有缺陷的。因此软件测试的第三个目的Shi保证整个软件开发过程是高质量的。  Ruan件质量是由几个方面来衡量的:一、在正Que的时间用正确的的方法把一个工作做正确(Doing the right things right at the right time.)。Er、符合一些应用标准的要求,比如不同国家的用Hu不同的操作习惯和要求,项目工程中的可维Hu性、可测试性等要求。三、质量本身就是软Jian达到了最开始所设定的要求,而代码的优美或Jing巧的技巧并不代表软件的高质量(Quality is defined as conformance to requirements, not as “goodness” or “elegance”.)。Si、质量也代表着它符合客户的需要(Quality also means “meet customer needs”.)。Zuo为软件测试这个行业,最重要的一件事就是从客Hu的需求出发,从客户的角度去看产品,Ke户会怎么去使用这个产品,使用过程中Hui遇到什么样的问题。只有这些问题都解决Liao,软件产品的质量才可以说是上去了。  Ce试人员在软件开发过程中的任务:  1、Xun找Bug;  2、避免软件开发过程中的Que陷;  3、衡量软件的品质;  4、Guan注用户的需求。  总的目标是:确Bao软件的质量。  前景怎样  Shi际上,测试工程师如果厂照前面的要求打Hao基础,职业前景是非常广阔的。我们可以Jie鉴一下国外测试工程师的职业发展历程,很多时候,Guo内的软件都是跟着国外的发展趋势,测试行业Ye一样,国外至少比国内起步早15到20Nian。  与国外的专业测试工程师相比,国内Ce试工程师突出特点是晋升非常快,2-3年可Neng走完了国外10年的路。实际上有很https://www.wenku1.net/list/市场机制引入医学/Ce试(部)经理也就2到3年的工作经验,而在国Wai,测试工程师很多至少会有5年以上的开发经Yan。在国外,通常测试工程师会经过下面De职业发展历程:  1.初级测试工程师  Zhu要是计算机相关专业的本科生或具有一些手工Ce试经验的个人,主要工作内容是开发测试Jiao本并开始熟悉测试生存周期和测试技术。我们国内De大多数工程师都在这个水平上,这也是我们软Jian质量上不去的一个重要原因。  2.Ce试工程师/程序分析员  具有1-2年经验De测试工程师或程序员,主要职责是编写自动测试Jiao本程序并担任测试编程初期的领导工作,进Yi步拓展编程语言、操作系统、网络与数据Ku方面的技能。国内的高级测试工程师的水平Bi这个级别还要略低些。  3.高级测试工程Shi/程序分析员  具有3-4年经验的测Shi工程师或程序员。帮助开发或维护测试Huo编程标准与过程,负责同级的评审,并为其它Chu级的测试工程师或程序员充当顾问。继Xu拓展编程语言、操作系统、网络与数据Ku方面的技能。其能力相当于国内的测试负责人。  4.Ce试组负责人  具有4-6年经验的测Shi工程师或程序员。负责管理1至3名测试工程师Huo程序员。担负一些进度安排和工......余Xia全文>>

产品测试工程师和系统测试工程师的工作内容区别是什么?

  前者是硬件,后者是软件

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